近日，记者从省选聘办获悉，两年来，我省先后统一选聘1169名高校毕业生到村任职，大学生“村官”为农村基层组织带来了生机与活力。

　　按照中央统一部署，以“加强组织、服务农民、促进和谐、历练人生”为目标，确保大学生“村官”有事干、好干事、干成事，省选聘办在总结各地探索基础上，创新出台指导大学生“村官”干事创业的“6+1”岗位职责，即在认真履行宣传教育、事务管理、协助工作、参与决策、联系包片和加强组织六项规定性职责的同时，每个人履行一项自选性职责，结合所学专长，自主选择事务管理型、创业示范型、领办协会型、宣传教育型、全程代理型、中心工作型、职务促进型、联系包片型、协调带动型和矛盾调解型等十大平台，积极开展自主创业，带领农民增收致富，服务群众生产生活，引领大学生“村官”当好宣传员、助理员、服务员、战斗员和示范员。

　　保障大学生“村官”安心基层工作，省选聘办会同省财政厅为到任的两批大学生“村官”，分六次下拨中央和省里补助的工作和生活资金4362.8万元，及时发放到人，并指导各地认真落实配套资金，安排好大学生“村官”的食宿，办好养老、医疗和人身意外伤害保险，对少数工作不力的地方，及时督促整改。两年来，全省大学生“村官”扎根基层干事，安心基层创业，在广阔基层大显身手，受到基层群众的好评。