当前，在深入开展创先争优活动中，组工干部必须走在前列，带着感情到群众中去，加强同人民群众的血肉联系。特别是要到最困难的地方去，到群众意见最多的地方去，到工作推不开的地方去，多与干部群众交流，及时掌握群众需求，用真情真心真意服务群众，努力为群众排忧解难，在火热的社会实践中作表率。

　　要带着真情到最困难的地方去。组工干部要积极与贫困村、困难企业、生活困难党员、老党员、下岗失业职工、农民工等“攀亲结友”，为他们提供政策咨询、致富信息，协调资金、项目，力所能及地为基层和群众解决实际困难和问题，真正“结”出感情，“帮”出实效。要时刻以组工干部的楷模——王彦生为标杆，学习王彦生精神，争当王彦生式的组工干部。从帮助解决群众最关心、最现实的生产生活中一点一滴的小事做起，并始终如一坚持，矢志不移，用真情践行宗旨，感动群众、赢得群众。

　　要带着真情到群众意见最多的地方去。组工干部必须树立全局观念、大局意识，认识问题既要有深度、广度又要有高度、宽度，要深刻认识到群众意见多的地方，正是矛盾集中的地方和问题错综复杂的地方，越是这些地方越要到群众中去，进百姓门，用双脚踏平机关与田间地头的那道坎。与农民交朋友，倾听群众的呼声，知百姓情、解百家忧，用理性的思维去思考问题、梳理问题、研究问题、解决问题，进一步找准组织工作不适应、不符合科学发展的突出问题以及组织工作服务科学发展、推动科学发展的结合点、深化点、突破点和拓展点，把组织工作放到全党全国工作的大局下来定位、来改进、来推动。

　　要带着真情到工作推不开的地方去。工作推不开的地方，往往是群众基础最差、工作最难、条件最艰苦的地方。个别党员干部对待工作拈轻怕重，艰苦的地方不愿去，怕吃苦；困难的地方不愿去，怕为难；工作推不开的地方不愿去，怕“出不了政绩”。组工干部要发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻艰、特别能吃亏的奉献精神，遇到困难往前冲，碰到重任抢着干，要视事业如生命，把工作当成责任，时时处处以党和人民的事业为重。带头到工作打不开局面的乡（镇）、村、企业等生产发展一线去建功立业，同干部职工群众一道同吃同住同劳动，身入一线生活，心入人民群众，以真抓实干的工作成效，赢得群众的信任与支持，打开工作局面，树立标杆，做好榜样，激发和带动广大党员干部奉献社会、创先争优的积极性、主动性和创造性。（向荣）