“有人怕我，有人喜欢我，但怕我的只占少数，喜欢我的是多数！”

　　说这话的，是一位军中审计师。提起南京军区联勤某分部高级审计师汪锡广这个名字，部队官兵会把“铁算盘”、“防火墙”、“啄木鸟”等一个个美称送给他。

　　好口碑源于有作为。从事审计工作12年，汪锡广先后参与组织对2357个工程项目的审计,查处超预算开支等违规金额1.14亿元，审减施工单位不合理收费1.74亿元。

　　干审计，总会有利益诱惑，总是会得罪人。但汪锡广敢于“不通人情世故”，坚守审计监督原则寸步不让。当违规受罚者气急败坏地指责他时，汪锡广的回答令人叫绝：“我是个共产党员，我必须履行自己的职责，你就自认倒霉吧！”

　　精打细算，决不让事业吃亏

　　汪锡广所在的分部，每年在建工程和集中采购物资金额较大。“开支越大，审计越要精细；花钱越多，监督越要抓紧。我们的责任是决不让事业吃亏！” 汪锡广在工作日志上这样写道。

　　2004年2月，汪锡广带队对某国防工程六标段预算进行审计。

　　“胆子太大了，计划投资才900万元，送审标底居然超出了整整700万！”汪锡广一看资料，气就不打一处来：不用说，肯定是虚报材料价格。

　　他走进当地建材市场调查取证，对每一种材料进行核价。果然，仅彩钢夹心板一项，承包商就比市场价多报了400多万元。

　　找到真凭实据后，汪锡广立即要求该单位推迟开标时间，与造价事务所进行谈判。

　　一开始，对方还以彩钢夹心板本地市场没有现货为由躲闪，汪锡广拿出本子，一一列出当地市场上这种材料的销售地点和价格。经过5天的忙碌，他一下子就对原定标底审减了820万元。在事实面前，承包商只得接受。

　　2002年4月，汪锡广带队对另一项国防工程进行竣工审计。有关报告似乎十分完美，无懈可击，就等着他签字拨付200万元的工程款了。

　　然而，细心的汪锡广发现，原始图纸上标注的地基，是一条乡村公路，而施工队偏偏说是“水稻田”，以此虚报工程量。老板心虚，想蒙混过关。汪锡广怎肯罢休？硬是审减下来30万元，并按照相关规定对施工队罚款2万元。

　　预警在先，决不当事后诸葛亮

　　在汪锡广看来，审计工作只当经济问题发生后对其进行揭露、查处的“马后炮”远远不够，还要当问题发生前的“瞭望哨”，充分发挥审计监督的“保健”和“预警”功能。

　　2001年9月，汪锡广对某仓库新修道路工程进行审计时，遇到了“新情况”：这个仓库营区道路本来是一项造价50万元的整体工程，却变成了6个10万元以下的零星工程。他一想就明白了：分部规定10万元以下的工程可不经审计直接结账，他们这样做是想逃避审计监督。

　　“这可不是个小问题。”汪锡广果断向分部建议：对各单位同一施工项目、同一施工单位、同一施工期间的“三同”工程，必须经过审计后方可报销出账，防止中间出现“猫腻”。

　　很快，分部“‘三同’工程必审”的机制出台了。这一制度从根本上杜绝了个别单位在工程建设中规避审计打“擦边球”的现象。

　　向被审计单位提出合理化建议，促进建章立制，推动单位科学发展，是汪锡广始终重视的一个工作方向。

　　2002年，汪锡广到驻沪某医院进行财经管理专项检查，发现不少科室在科室基金的管理上不规范，都有自己的小账本，有的甚至成了科主任自由支配的“小金库”。汪锡广在摸清底数的基础上，向分部党委建议出台了撤销科室小账本、纳入医院财务统管、科室基金收支情况上网公布等6条硬性措施。

　　还有一次，汪锡广在对某单位军事主官进行经济责任审计时，发现该单位一些费用开支管理手续不够规范，超支现象严重。一问才知道，在这个单位，一些经费是政工主官分管和拍板决定的。

　　这引起了汪锡广的思考：如果只对一名主官进行审计，不仅难以厘清个人责任，也会使财经管理产生漏洞。他据此提出了尽快制定“双主官”联审机制的建议，受到上级重视，被迅速推广开来。

　　坚守底线，决不向利益诱惑投降

　　在利益面前守得住底线，始终过得硬，是汪锡广的一张名片。

　　2008年5月，汪锡广拿到了经济适用房的钥匙。带着满心的喜悦，他和同事去现场看房。

　　刚进小区，一个建筑商就把汪锡广拉到一边，神秘地说：“汪主任，你就把房子装修的任务交给我吧，保证让您的装修既豪华又实用。”又是一个想通过非法手段捞取不当利益的！汪锡广一听，脸色就沉了下来，拒绝了这一“好事”。

　　光拒绝贿赂还不算。事后一琢磨，一个疑虑跳进了汪锡广的脑海：近年来分部建了不少经济适用房，我一个审计干部能有这样的“礼遇”，那其他领导干部是不是也会面临这样的诱惑？

　　第二天，他就向分部领导汇报了自己的担心。在他的参与下，分部纪委的《经济适用房廉洁装修规定》很快出台了，从不准接受工程队送装修、不准请在本单位有项目的工程队装修、个人装修合同单据要留底备查等11个方面，对领导干部经济适用房装修提出了明确要求，经分部党委批准下发部队,有效防止了个别人在装修中捞好处、犯错误等情况的发生。

　　拒绝利益的诱惑，也会带来审计风险。有段时间，汪锡广接连碰到了多次威胁恐吓，有的发短信，有的甚至把电话打到了他家里，家人都很担心，汪锡广也感到有压力。

　　“他们这是想让我投降，办不到！”汪锡广的坚定和执着，也感染和安慰了家人。

　　凭着对事业、对部队建设的热爱，对责任的坚守，汪锡广和他的同事们创造了12年无信件、无上访、无投诉、无复审的纪录。2010年7月以来，汪锡广先后被总政表彰为“全军优秀共产党员”；被四总部表彰为“全军模范审计工作者”；被总政和军纪委联合表彰为“全军优秀纪检监察干部”。