山西省国寿定向招聘30名期满大学生村官

来源:山西晚报 作者:李飞飞
1月26日,省委组织部传来消息,为支持山西省到期大学生村干部有序流动,国寿山西省分公司首次拿出30个岗位,招聘到期大学生村干部。这也是山西企业首次面向大学生村干部进行招聘,同时,优秀大学生村干部应聘将享受加分政策。

    凡现在在职,且于2011年服务期满的大学生村干部,年度考核和聘期考核合格及合格以上;热爱县域金融保险事业,积极支持"三农"保险事业发展;具有全日制大学本科及以上学历,经济、金融保险、管理、法学等相关专业优先;28周岁以下 (1983年3月以后出生),研究生学历可放宽至30周岁,可报名参加。

    在担任大学生村干部期间表现突出,年度考核连续优秀或聘期考核为优秀的,在笔试总成绩中加5分;担任村(居)"两委"主干一年以上的,在笔试总成绩中加10分;被评为县级及以上优秀大学生村干部的,在笔试总成绩中加10分;被评为省级以上优秀大学生村干部或受到省级以上荣誉表彰的,在笔试总成绩中加15分。

    中国人寿保险股份有限公司是国有控股公司。此次招聘的岗位,原则上为县域机构的销售管理岗位招聘,主要职责是协助县支机构渠道经理工作,实施销售支持、人力发展、绩效管理、职场训练和管理等具体工作。工作地点一般为担任村干部工作所在县支公司,或者所在县的地(市)有隶属关系的其他县支公司。(记者 李飞飞)