聘任期满不直接录用为公务员

　　根据中组部等六部委《关于进一步加强大学生村官工作的意见》规定,我市今年新选聘大学生村官为“村级组织特设岗位”,3年1个聘期。聘任期满后通过多种渠道流动(就业),不直接考察录用为公务员,不使用行政编制进行政策托底。

　　到2016年,我市将拿出一定名额面向今年选聘的大学生村官定向招录(招聘)公务员、选调生、事业单位人员。聘任期满被党政机关或事业单位正式录用(聘用)的,其聘任为大学生村官的时间计算为连续工龄。

　　按规定,新聘任大学生村官补贴标准比照乡镇新录用公务员工资收入水平确定,并随之同步提高。聘任期间所在区县统一办理人身意外伤害保险、住院医疗保险等7项保险。

　　实绩突出者有望进入乡镇领导班子

　　按照中组部有关规定,任满1个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务、考核优秀、实绩突出、群众公认的大学生村官,可通过公开选拔担任乡镇领导班子成员;符合乡镇领导班子换届提名人选条件的,可按程序推荐作为换届提名人选。

　　经选举或公开选拔担任乡镇领导班子成员的大学生村官,在国家行政编制限额内按照有关规定进行公务员登记。

　　4月17日起网上报名

　　据了解,报考人员可于4月17日至23日登录重庆人力资源和社会保障网进行网上报名。笔试将于5月18日举行,5月下旬公布成绩。6月上旬公布资格复审人员名单及复审时间安排。

　　报考人员须年龄在35周岁以下、全日制普通高校本科及以上学历、中共党员(含中共预备党员)或大学期间担任过班级及以上学生干部,有志于从事农村基层工作,有较强吃苦奉献精神,回原籍者优先。

　　我市已有180名大学生村官进入乡镇领导班子

　　本报讯 (记者 罗静雯)记者从市委组织部获悉,我市从2008年起实施“万名大学生村官计划”,先后选派了5批共11629名大学生到农村基层工作。截至目前,已有180名大学生村官进入乡镇领导班子。市级部门遴选村官135人、区县机关遴选1256人,全市有487名大学生村官担任村“两委”书记、主任。

　　有关负责人表示,为了帮助大学生村官成长,我市出台系列配套政策。市、区县、乡镇分别开展对大学生村官的培训,5年来累计培训15600余人次。同时,我市积极为大学生村官搭建创业平台,建立2000万元大学生村官创业基金,引导和鼓励大学生村官领办、创办产业,带领农民增收致富,推动了全市的新农村建设。

重庆市2013年选聘大学生村官简章全文

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