8月14日，兴山县水月寺镇党委书记、镇长杨四龙一到办公室，就安排与新分配到水月寺镇工作的2009届公务员、大学生“村官”进行座谈交流。

　　在询问了两位年轻干部的基本情况后，杨四龙就如何在基层工作、在工作中要注意什么等问题和两位年轻人进行交流，要求他们做到“手勤、眼勤、嘴勤”，带着一个谦虚的态度向老同志学习，向群众学习，全身心地投入新的岗位，多为老百姓做些实事，把群众的事情张罗好，树立年轻干部的良好形象。

　　随后，杨四龙借今年的高考作文题“站在____的门口”，让两位年轻干部以“站在办公室门口”为题，进行命题作文，谈自己奔赴基层工作的感受，以此来考察两位年轻干部的写作能力；第二个题目就是以当前水月寺信访个案为例，要求两位年轻干部通过向同事及当事人对该信访事件全过程做一个全面的了解之后，提出自己的观点，并提出解决该案件的办法，撰写成调研报告，借此逐步培养分析具体问题、解决具体问题的实际工作能力。

　　近年来，共有数十位选调生、公务员、大学生“村官”以及“三支一扶”人员来到该镇工作。通过不断的探索，水月寺镇党委、政府逐步摸索出一条对年轻干部坚持以“多岗位锻炼、多层次学习、多角度思考”的培养路线。通过在基层对年轻干部的不断“打磨”，使年轻干部在一线锻炼自己、提高自己、完善自己，在与群众打成一片的工作氛围中，培养与群众的感情，增进与群众的密切联系，利用自己的专长、专业服务于民，展示年轻干部的才华。