江苏宿迁坚持“三步走”建设大学生村官队伍

来源：大学生村官网 作者：
         为了确保大学生村官能够发挥知识的作用，为新农村建设服务，实现村官自身的价值，能“下得去、待得住、干得好”，真正成为社会主义新农村建设的骨干力量，宿迁市宿豫区豫新街道党工委、办事处在管理工作中坚持加强教育管理、提供基础平台、坚持“三步走”的原则提升大学生村官素质。

         一是由街道驻村居蹲点干部及大学生村官所在社区书记共同抱团培养一名大学生村官，形成一个互帮互助的良好气氛，利于大学生村官的成长。在工作中帮助他们，在生活中团结友善，使大学生村官能够快速的融入队伍，增强服务群众能力。

         二是由街道三套班子成员单独授课，讲解党的农村方针政策，传授自身多年累积的经验，带头和村官一起上门入户，详细了解居民情况，摸清民意，了解小区实情，学习工作经验，转变工作方式方法，踏踏实实为民服务。

         三是对大学生村官实行考核制度，要求大学生村官每月撰写学习报告，将当月开展党建工作、为民服务、履职践诺情况向街道党工委汇报，并在汇报中相互交流学习好的工作经验做法。而且对大学生村官积极参与居级事务、遵守规章制度实行“周周查、月月报、年年核”，进行量化考评，全面提高大学生村官素质水平，激励大学生村官做到严以自律、积极向上，争做群众最满意“村官”。

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