在仪期间，曾贤钦实地参观了新城镇新华村、新集镇新集村村部建设情况，随后召开大学生村官座谈会，听取我市大学生村官工作情况汇报，并和大学生村官代表座谈。近年来，我市创新思路和举措，加大工作力度，努力构建“下得去、待得住、干得好、流得动”的工作机制，推动大学生村官在仪征新农村建设一线干事创业、成长成才，取得了明显成效。目前，我市率先实现省聘“一村一社区一名大学生”的目标。

　　曾贤钦对我市大学生村官工作取得的成绩表示肯定。他说，仪征高度重视大学生村官工作，措施扎实、具体，善于操作，有利于大学生村官成长发展。他指出，农村是片广阔天地，是个人生大舞台，农民需要、欢迎有知识、有活力的大学生。选聘大学生到农村任职，能够为农村带来新风气，增强农村发展活力，也有利于大学生锻炼自己、施展才华。中央对大学生村官工作十分重视，各级党委、组织部门也对大学生村官干事创业提供关心、支持和帮助，广大大学生村官要志存高远，心怀干事创业的理想；要坚定信念，做好扎根农村的心理准备；要为民办实事，从老百姓关心的小事、实事做起，赢得群众的信赖和支持。

　　座谈会上，市委书记费高云介绍了我市大学生村官工作情况。他说，为帮助大学生村官更快地适应农村、融入农村，我市充分考虑大学生村官的实际需要，强化组织协调，提供待遇保障，建立互动平台，为大学生村官安心工作提供强有力保障，营造大学生村官留得下、待得住的环境；坚持把增强大学生村官社会阅历和实际工作能力作为首要任务，突出素质提升，实施结对培养，推动一线锻炼，大胆选拔任用，不断创新工作思路，形成了一整套促进大学生村官成长成才的培育机制，构建大学生村官能干事、干成事的机制；主动为到村任职大学生实现抱负、建功立业架梯子、压担子，政策上倾斜，资金上支持，技术上指导，让他们放开手脚，干事创业，激发大学生村官敢创业、创大业的活力。

　　费高云指出，要进一步加大工作力度，在更高起点上推进大学生村官工作。完善选聘机制，要结合我市农村实际，科学制定选聘工作计划，完善选聘长效机制。扶持创业发展，要积极实施“大学生村官创业推进年”计划，毫不动摇地帮扶大学生村官创业富民，引导和带领更多的农民群众投身创业热潮。加大选拔力度，要坚持在一线选拔和任用，结合2010年村“两委”换届，选拔一批经过实践检验、群众认可的优秀大学生村官担任村“两委”主要负责人；要创设平台，通过竞争性选拔的方式让特别优秀的大学生村官进乡镇党政领导班子，形成在一线培养、从一线选拔的党政干部基层培养选拔链。探索有序流动，要进一步明确我市大学生村官队伍建设的目标任务、政策措施、流动机制，有针对性地加强大学生村官成长目标和路径的分析和设计，落实措施，加强跟踪培养，因势利导，多元化地实现人尽其才。