给村委会带来“新鲜空气”

    杨宝园是灵武市委、市政府去年安排的享受公务员待遇的一名大学生村官，也是目前中北村里最年轻的村干部。自从当村官的那天起，杨宝园便成为了村里最忙的干部。中北村村委会干部黄金忠告诉记者，综治工作和党建工作以前都是村里的老干部们最头痛的事，自从小杨来了以后，这两项工作他做得头头是道，村委会一班人则抽出时间，集中精力解决一些棘手的事情。把年轻的村干部充实到村委会班子里，对于新老村干部来说，都是个相互学习的机会。

    带领村民奔向致富路

    灵武市崇兴镇韩渠村信息员何红，是灵武市“一村一名女大学生”培训活动的受益者，今年下半年何红就从党校毕业了。目前，她从事村里的网络信息宣传工作，服务人群达4000多人。通过网络信息，她已促成村民完成了6万多元

    的交易。何红说，通过信息服务平台，不但做成了许多生意，对于她来说也是一个创业的平台，如果有资金扶持的话，她会做得更好。

    郝家桥镇崔渠口村村干部连续工作时间最短的有17年，最长的达40年，为了适应新的发展，村委会决定让年轻的干部施展才华。于是，大学生村官何建兵被充实到崔渠口村村委会班子里，让郝家桥镇昔日的“亿元小康村”热闹了起来。

    村干部欢迎农民叫好

    崔渠口村党支部书记杨文林告诉记者，在农村工作多年，他对农村的这些工作是得心应手，但在文化方面感觉比较欠缺，思想上跟不上形势发展的需要，科学技术上也跟不上社会发展的需要，有时候村民提出这样那样的问题，一时解决不了，灵武市里派大学生到村里来任职，互补了村干部的弱点，对村干部来说是一个促进，对大学生来说是一个提高。

    金杯银杯不如群众的口碑。实施一村一名大学生就业政策，村干部欢迎，农民叫好，农村需要，成为灵武市新时期农村经济发展的一个新亮点。晚报记者李峰龙