金华市2012年大学生村官报名考试及政策公告

来源:大学生村官网 作者:佚名

中共金华市委组织部 金华市人力资源和社会保障局
2012年金华市选聘全日制普通高校毕业生到农村工作的公告


为进一步做好选聘高校毕业生到村任职工作,培养高素质基层干部,加快推进我市社会主义新农村建设,根据中央和省有关文件精神,现将2012年有关选聘事项公告如下:
一、选聘计划
2012年我市计划选聘到村任职高校毕业生138名,其中:面向全国211、985重点院校毕业生等择优选聘20名,面向社会公开选聘118名(村党支部书记助理95名、村委会主任助理23名)。
二、选聘方式
选聘工作采用择优选聘和公开选聘相结合的方式进行。择优选聘通过面试、体检、考核的方式确定择优人选;公开选聘采用笔试、面试、体检、考核的方式确定人选。
三、选聘的范围、对象和条件
(一)择优选聘的范围和对象
全国211、985重点院校全日制本科及以上学历金华生源毕业生,或者在浙全日制普通高校本科及以上学历省级优秀毕业生、系(院)以上优秀学生干部,或者全国全日制普通高校硕士研究生以上学历毕业生,中共党员、本市生源优先。
(二)公开选聘的范围和对象
1、本县(市)生源或本县(市)户籍(以2012年2月17日的户口所在地为准)的全日制普通高校本科及以上学历应、历届毕业生;选聘村党支部书记助理岗位的,必须是中共党员(含预备党员);
2、金华市本级(含婺城区、金东区、金华经济技术开发区)生源或户籍(以2012年2月17日的户口所在地为准)的全日制普通高校本科及以上学历应、历届毕业生,可以在婺城区、金东区选择一地报名(重复报名取消考试资格)。
(三)选聘的条件
1、遵纪守法,品行端正;
2、热爱基层工作、热心农村事业、吃苦耐劳、乐于奉献、有志于服务新农村建设;
3、年龄在30周岁以下(1982年2月17日以后出生);
4、其他选聘条件见各县(市、区)选聘公告。
四、选聘程序
1、报名及资格初审
(1)报名
时间:2月17日0时至2月27日24时。采用网络方式报名,报考人员在浙江人事考试网(http://www.zjks.com)注册个人真实信息后,选择岗位进行报名。符合择优选聘条件的高校毕业生可同时填报择优选聘和公开选聘。
(2)资格初审
时间:2月17日0时至2月29日24时。各县(市、区)根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。资格初审未通过人员可于2月28日12时前进行改报。
(3)择优选聘不设开考比例。公开选聘报名人数与选聘计划数没有达到2:1比例时,相应核减选聘计划。
2、择优选聘
(1)资格复审
时间:3月10日上午9:00至11:30。在金华人才市场一楼(金华市丹溪路1195号)对报考人员进行现场资格复审。参加资格复审的往届毕业生需提供身份证、户口簿、国家承认的学历、学位证书、省级优秀毕业生证书、学校出具的优秀学生干部证明材料原件和复印件等;应届毕业生需提供身份证、户口簿、《就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》、学校出具的优秀学生干部证明材料原件和复印件等。
(2)面试
时间:3月11日上午9:00开始,一天内完成。由市里统一组织面试。面试满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考核对象。根据面试成绩,从高分到低分按择优选聘数1:1.2确定体检、考核对象(有小数的四舍五入,下同)。报名人数不足1:1.2的,可等额确定体检、考核对象。
(3)体检、考核
时间:3月25日前。各县(市、区)自行组织体检和考核,体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。
(4)公示、聘用
时间:4月5日前。各县(市、区)将拟聘用人员名单公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,于4月5日前确定拟聘用人员,7月底前完成全部聘用手续。如没有被择优聘用,可继续参加面向社会的公开选聘。
3、公开选聘
(1)笔试
时间:4月15日上午9:00—12:00。考点设在金华市区。报考人员在4月11日至4月14日期间登录浙江人事考试网自行打印准考证,并携带有效期内的身份证,按照准考证上的时间、地点参加考试。笔试科目设1门,内容包括综合知识和申论,总分为100分。根据实际情况,由省里统一划定合格分数线。笔试不合格者,不能列入面试对象。笔试成绩由各县(市、区)在4月24日对外公布。
(2)资格复审
时间:5月4日。各县(市、区)根据笔试成绩,从高分到低分按1:2确定面试对象,在规定地点(见各地选聘公告)对面试人员进行现场资格复审。参加资格复审的往届毕业生需提供身份证、户口簿、国家承认的学历、学位证书原件和复印件等;应届毕业生需提供身份证、户口簿、《就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》原件和复印件等。
(3)面试
时间:5月5日上午9:00开始,一天内完成。考点设在各县(市、区)。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考核对象。
(4)体检、考核
时间:6月底前。面试后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩÷2+面试成绩÷2。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。根据考生总成绩,按1:1.2确定体检、考核对象。体检和考核由各县(市、区)组织实施。
(5)公示、聘用
时间:7月底前。各县(市、区)在体检、考核结束后,将拟聘用人员名单公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,于7月底前完成全部聘用手续。
选聘到村任职的高校毕业生,统一实行劳动合同管理,由所在乡镇(街道)与高校毕业生以书面形式签订劳动合同。聘期一般为3年,2个聘用期满后,未进入村“两委”班子的人员,原则上不再续聘。聘用期间的年总收入一般不低于当地上一年的在岗职工平均工资(含规模以上私营单位)水平。
具体选聘名额分配、条件要求、程序步骤等详见各县(市、区)选聘公告。
网址及咨询电话:
婺城区:www.wuch.gov.cn      82225106  82368075 
金东区:www.jdqrc.com        82176847  82181336
兰溪市:www.lxrcsc.com        88899617  88891752
东阳市:www.dyrc.gov.cn       86655387   86675715 
义乌市:zzb.yiwu.gov.cn        www.ywrl.gov.cn
                             85530732  85410618
永康市:www.zjykrc.com        87101355  87101495
浦江县:www.pjhrss.gov.cn       84183375  84112870
武义县:www.wyrlzy.gov.cn      87660842  87665212
磐安县:www.parcsc.com        84662046  84660501
金华市:www.jhrcsc.com        82469140  82469651 

2012年浙江省选聘大学生村官报名及政策公告
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                                                              中共金华市委组织部       金华市人力资源和社会保障局

                                                                                                                                     2012年2月10日