大学生陈群的清晨是在鸡叫声中开始的，到怀化辰溪县辰阳镇陆家湾村担任村支书助理大半年来，他已经习惯了这样的“生物钟”。吃完自己做的早饭后，陈群就开始走村串户，有时间也打打球看看书，晚上有时候会到老乡家蹭个饭，然后闲话桑麻家长里短地聊一下，在犬吠声中回到自己位于村支部的小屋，或者再看看公务员考试书，一般会保持着跟村民同样的作息时间——这其实也是大学生村官农村生活的一个典型缩影，在“一个新世纪的国家战略”吸引下，进入农村的村官们怀着成才的目标而来，在农村这个特定的成长环境中，体味着酸甜苦辣。

　　【成长】融入环境迅速催“熟”

　　在中华职教社、省扶贫办和湖南科技职业学院举办的第十届“村官”培训班上，两名大学生村官陈群和李国军坐在那群资深村官里面，很是打眼。能从偏僻的贫困地区获得来长沙学习的机会，并不容易，也让他们格外珍惜。

　　湖南科技职业学院党委书记丁仙乐说，从前年底开始的村官培训，已经为全省近千个村培养了千余名村官，内容包括专题讲座、种养技术培训、参观新农村建设示范村，这也是大学生村官进入角色最需要了解的内容。

　　虽然到农村不到一年时间，陈群已经由一个喜欢文学的“小资”青年变成了“农村通”，全新的工作环境让他不得不快速学习来获得存在的空间和价值，对社会的认识“一年顶过去四年”。

　　郴州市宜章县迎春镇大坪村任书记助理李国军表示，他最幸运的是，身边就有一个学习的楷模——该村党支部书记、村委主任、全国劳模李建龙。老村官热情朴实，为村里实实在在地想做事且能做事，让李国军很是钦佩。在李国军看来，自己的成熟，不仅是获得了在农村工作的经验，甚至包括性格的改变。“我以前比较自我，注重个性，现在更顾及他人感受，性格也更沉稳了”。

　　【困惑】任期满后路在何方

　　据记者了解，大学生村官月收入因为各地经济情况不一有略微差别，但基本在1200元左右，单从收入上来看，“村官”这不是一份有吸引力的职业。李国军在去大坪村做村官以前，曾做过一段时间的教育培训讲师工作，业绩好的时候月薪有五六千，吸引他和其他大学生们村官的自然是收入以外的东西——一段不错的成长经历和这段经历能带来的上升空间。

　　一般来说，最让他们看得见的前途是他们身边经常接触到的除农民以外的人员——国家公务员。无论是去年接受记者采访的女大学生村官还是陈群、李国军，每一个人对“五项优惠”或者俗称“五条出路”，几乎都能脱口而出：“一是鼓励留任村干部；二是推荐参加公务员考试，对于表现优秀、聘期考核合格的大学生“村官”，可以享受公务员报考的优惠政策；三是扶持自主创业；四是引导另行择业；五是支持继续学习深造。聘用期间工作表现良好、考核合格的，报考硕士研究生可享受初试总分加10分和在同等条件下优先录取的优惠政策等。”陈群说，对于三年后的未来，他们自己曾经在辰溪县近20名大学生村官中进行过问卷调查，愿意留村任职的超过40％，想考公务员的超过30％，还有想考研深造的，他们也曾经联合建议政府推荐工作，“最好是参照公务员管理的事业单位”。

　　他们中的很多人，当初也许是奔着这些优惠来的，但是到了农村以后发现，学习环境和氛围相对来说差了许多，靠自己单兵作战，跟校园里直接考公务员考研的大学生的差距，不是靠优惠政策可以弥补的，这时候失落失望情绪，可以想象。

　　而有些大学生村官，会把自己的三年之后想得更早。三年之后的未来，不确定因素很多，让人难免会产生一些“将来路在何方”的困惑。

　　【思索】缺才农村如何留人

　　耒阳市马水乡湖德村书记助理肖志农是湖南科技职业学院的优秀毕业生，原名肖志龙，“志农志农，就是想在农村干得像条龙。”现在的肖志农，更像大学生老板，去年，他承包了100亩烤烟示范基地，基地带动全村发展烤烟，创产值200余万元，被评为耒阳市“十大青年创业之星”。肖志农说，对农民有感情，对未来有计划，“农村真是广阔天地大有作为”。