江苏省东海县54名大学生村官的“出路”调查

来源:中国组织人事报 作者:范志兵 毛静

    “他工作积极,头脑灵活,进入角色快,适应能力强。”江苏省东海县石榴镇党委书记朱桂彦口中称赞的,是新考到该镇的大学生村官朱斌。三年期满后,朱斌参加县里副乡科级领导职位招考,成为镇上的政法委员。

  在江苏省东海县,朱斌这一届的省选大学生村官共有54名。2007年8月至今,三年服务期已满。期满后的出路问题,一直是大学生村官最关心的问题。3人进入村“两委”、14人在村留任、2人得到提拔使用、13人考取机关公务员、6人进入事业单位、9人进入金融机构、7人自谋出路经笔者调查,东海县这54名大学生村官在期满后均已找到自己的发展方向。

  留村任职,继续奋斗在农村广阔天地

  或者通过换届选举进入村“两委”班子,或者在村留任,继续留在农村广阔天地是很多期满大学生村官的选择。在东海54名期满大学生村官中,共有17人做出了这样的选择。

  张涛,东海县青湖镇东朱洲村支部委员。在村里工作期间,他热心帮助村里的孤寡老人,利用所学知识担任远程教育管理员,用实绩赢得了村民的信任和组织的支持。在去年村党组织换届选举中,他以高票当选村党支部委员。像张涛这样进入村“两委”的,在这54名期满大学生村官中共有3人。

  陈立香,桃林镇白岭村党支部副书记。到村任职后,带领村里50多户村民发展蔬菜大棚,平均每户年增收2000多元。像陈立香这样实绩突出的大学生村官,经组织考核目前留任在村的有14人。

  考取公务员,努力成长为了解基层的年轻干部

  今年初,东海县拿出2个副乡科级领导职位面向2007年省选大学生村官招考。通过面试、笔试、考察、票决,朱斌成为石榴镇副乡级政法委员,刘守爱担任青湖镇副乡级宣统委员。

  除了提拔使用的,通过招考走上机关公务员岗位的13人,其中有7人先后以社会人员身份参加公务员招考,分别考取省内外公务员;有6人在2010年考取了东海县面对2007年省选大学生村官定向招考的乡镇公务员。

  进入企事业单位,农村工作经验给力自我提升

  周鹏是东海县山左口乡石桥河原村党支部书记,去年经过县组织人事部门推荐,考入中国人寿保险公司,目前担任中国人寿连云港灌云县分公司个险部门经理协理。到任后,他深得领导的信任和肯定,多次获得部门先进个人。周鹏说,之所以能这么快取得令人羡慕的业绩,主要还是得益于三年的大学生村官经历,三年中他学会了脚踏实地、吃苦耐劳,学会了做人,学会了做事,学会了实实在在。

  东海县期满大学生村官中,有6人考取事业单位。此外,许多国家、地方金融机构支持大学生村官工作,面向期满大学生村官进行定向招考。东海县2007年省选大学生村官中,共有9人先后考取中国人寿保险公司、东海县农业银行、东海县信用合作社。

  自谋职业,在不同领域实现人生价值

  自谋职业也是大学生村官期满流动的出路之一。据笔者了解,7名自谋职业的期满大学生村官中,有的在苏州、南京房地产企业里担任销售经理助理,有的在连云港旅游公司担任信息咨询员,有的到企业担任行政部门经理助理,葛勇杰还与他人合伙经营起农产品加工企业。

  葛勇杰在电话里告诉笔者,他现在总会时不时地与县组织人事部门联系,说说自己的发展情况,了解相关企业帮扶政策。一提起县大学生村官管理办公室的工作人员,他还是大哥、大姐地叫着,很亲切。(通讯员 范志兵 毛 静)