2009年2月下旬，为了让外地来足的大学生“村官”更好地适应和融入新的工作环境，排除身在异地他乡的孤寂感，尽快找到工作方位，明确工作目标，铁山镇党委政府特为该镇大学生“村官”拓展发展平台，创建交流机会，成立“知心社”，并为其设立专门活动室，成了大足县首个由政府搭台，为大学生“村官”发展创建的交流平台。

    据了解，知心社主题围绕“三台”展开，即“村官”交流的平台、干部强基的舞台、公众诚信的窗台。工作闲暇之余，该镇大学生“村官”和机关干部可到该社进行学习、谈心。活动室面积大约30平米，布局大气而文雅。除了图书角外，以《三字经》为源而设的5大板块，是该社的亮点，即家天下、记善言、撮其要、能知原、礼智信。

    倾力打造知心家园

    铁山镇的几名大学生“村官”近日告诉记者，他们现在每月要定时做一份“作业”，那就是把近一个月的工作心得形成书面材料，上交给镇党委书记。同时，该镇党委书记每月还会主动找他们谈心，了解他们的最新工作情况，心得体会等。最初，令刘国东、张晓飞这2名大学生“村官”及选调生黄小瑞受宠若惊。他们3人带着顾虑和紧张走进了镇党委书记的办公室。在进行了第一次交流后， 3人心中的顾虑和紧张彻底消除了。

    该镇党委书记陈道彬介绍，大学生“村官”是一个特殊的群体，他们刚从校园里踏入社会，满怀激情，但一时很难找到定位，课本上的理论知识一时与现实无法联系起来。如果党委政府不加以疏导和培养，为他们搭建一个发展的平台和桥梁，便会造成人才的浪费。于是，陈道彬总是主动找年轻的大学生“村官”谈心，他发现，大学生“村官”在很多时候总能提出新的看法和见解。让大学生“村官”的新思想和干部队伍中多年的实践经验相结合起来，形成互补，不失为一个让整个干部队伍强基的好办法。

    知心社在这样的背景下产生了。在财政不宽裕的情况下，该镇出资4000余元为大学生“村官”建立知心社，其主要用意不仅是为了给“村官”一个学习和交流的场所，更是给全镇机关干部提供了一个交流和相互提高的机会。

    全方位创建发展平台

    铁山镇实行让党政领导亲自指导“村官”工作的形式，以全方位促进“村官”成长。

    黄小瑞最大的一个感慨就是，领导干部们总是毫无保留地把他们的经验教给自己，半年的基层工作，让这个刚踏入社会的大学生成长了不少。她深感自己在校学到的知识很难用在实际工作中，在她倍感山穷水尽疑无路时，党委政府的关怀让她看到了柳暗花明后的又一村。

    在直接授之以鱼的同时，该镇党委政府还坚持授之以渔。他们认为，大学生“村官”不能总依靠党委政府的扶持，必须参加实践，在磨练中成长。因而，铁山镇同时要求该镇大学生“村官”掌握相应的农业技术。