激烈竞争的背后，是一些已经开始暴露的问题，虽然其中的一部分人将当 “村官”当作锻炼能力的好机会，但事实上也有许多 “村官”都明确地将这作为通往公务员的跳板，有些甚至把它当作考研前争取到的 “闲暇时间”，我们不禁要问，失去公务员跳板，你还会当 “村官”吗？

　　机关空岗有限

　　企业或成多数“村官”出路

　　在大学生村官网的多次网络调查中，公务员一直是参与调查者比较认可的出路。龙泉驿区人事局一份调查显示，该区60%以上的“村官”青睐相对稳定的工作，例如机关事业单位。

　　中央到地方出台的一系列相关政策也为“村官”进入党政机关、事业单位提供了优惠条件。据成都市人事局2009年底数据显示，服务期间中途离岗的“村官”中，大多数为考取公务员或进入事业编制单位。截至2009年12月31日，中途离岗的1306人中进入党政机关187人，进入事业单位558人。这两项占据了就业渠道的半壁江山。

　　一些即将参加“村官”考试的考生也将公务员看作未来出路之一。24日上午，在锦江区考点门外，一位女考生说：“公务员虽然不是终极目标，但还是要争取一下。”

　　但这条路现在越来越难走了。

　　2009年成都市乡镇机关统一录用公务员考试一共提供236个岗位，吸引了约3000人报考。据龙泉驿区“村官”董霞介绍，她的同事中所有符合条件的都报名了，但“名额少，考上非常不容易”。

　　以后的竞争将更加激烈。“未来还会有这样的考试，不过规模可能不会有这么大了。”成都市人事局学生就业指导与市场管理处处长黄通贵说，“因为这次将绝大部分空位子都拿出来了，未来可能不会有这么多的空编了。”

　　“村官”队伍逐年壮大，而公务员“空岗”有限，这意味着大多数期满“村官”将通过其他渠道进行就业。

　　2009年成都市出台文件，正式对服务基层大学生志愿者期满后的去向作了规划，提出6条就业渠道：首先是通过市场配置择业，随后是自主创业，而考取公务员、考取事业单位皆排在留任村干部的后面，仅在继续深造之前。

　　事实印证了这一规划。

　　据人事局统计显示，截至2009年12月底，期满离开的“村官”共计1628人中，明确就业1270人，其中通过自主择业进入企业人数最多，为626人，超过了进入机关事业单位的602人，成为期满“村官”最主要的就业渠道。

　　做好职业规划

　　在“村官”平台上对自身做加法

　　不论选择何种就业渠道，“村官”首先要对自己有个清楚的规划。

　　龙泉驿区人事局负责 “村官”工作的吕艳经常问大家一个问题：“为什么考进来？”她说，“‘村官’只是人生的一个驿站，最多只能服务四年，期满后还要再做选择，所以一定要对自身做加法，锻炼自己。”

　　龙泉驿区“村官”肖燕现在已拿到了包括教师资格证、导游资格证在内的5份证书。她说，“要给自己找出路，争取多多锻炼自己，毕竟‘村官’只是个平台，最主要还是要靠自己。”

　　四川师范大学职业生涯规划课老师周婷婷建议，每个人都要认清自己，认真考虑自己想成为什么样的人，然后再向自己的梦想努力。

　　原是可口可乐销售人员的刘国亮放弃了收入可观的销售工作，来到龙泉驿区当上了一名 “村官”。在任期内，他也曾在周围同事的带动下几次报考公务员，但是始终热情不高。一直怀揣的创业念头才是他选择到农村的主要动力。现在他和其他几位同事一起承包的鱼塘第一年带来的毛利润已达10万元。而倾注了他们大量心血的大闸蟹将在今年秋天上市。

　　也有些人在“村官”的工作中逐渐找到了职业规划方向。今年考上乡镇公务员的朱蒋燕很感激 “村官”经历。从前胆子很小的她不擅长与人交谈，但是在“村官”服务期内得到了很多锻炼机会，也对基层工作产生了感情，“报考公务员的主要原因就是可以保证继续在基层工作。”

　　原本想当西部计划志愿者的陈甦，最后考取了邛崃市羊安镇公务员，“通过在基层工作，至少你能知道你想要的是什么，你适合什么。”

　　四川大学高级职业指导师刘若冰向计划考村官的同学建议：一定要有一个明确的目标。如果仅仅是找一份工作，缓解就业压力，也要考虑自己能从中得到什么锻炼。这样才能以积极的态度对待村官工作，才能在村官工作中锻炼自己，才能在期满之后增强就业竞争力。

　　“即使工作中也可以根据情况调整自己的规划，毕竟‘村官’工作是接触社会的好机会，基层工作经验对应聘其他单位也是有帮助的，这是他们的优势。”刘若冰说。


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