“大学生"村官"政策亟待完善，否则相当部分将成为农村的异乡人、局外人，不仅身份尴尬，而且前途堪忧。”全国人大代表、湖南金利投资置业有限公司董事长刘期武和记者谈起了对大学生“村官”的关注。

　　政策执行中规定大学生“村官”“尽量原籍安排”，然而由于考选权、考选对象等局限，大学生“村官”“独在异乡为异客”的情况仍普遍存在。在刘期武看来，“最大的问题是身份定位。”

　　刘期武说，“大学生"村官"说是官，但准确的定位是村级组织特设岗位的非公务员；说是村民，但他们绝大部分户籍没落地，因此在"村民自治"体系中完全是"局外人"，没有决策权，也没有选举权和被选举权，其作用的发挥必然受到影响。”

　　“如果在村民选举中没选上，又怎么办？”刘期武认为，虽然对大学生“村官”参加公务员、选调生、研究生招考等都制定了优惠政策，但毕竟只能是部分人受益，大部分人仍将面对“路在何方”的困扰。

　　刘期武告诉记者，经过专门到怀化、邵阳等地进行调研，结果发现对工作帮助最大的是涉农专业，而现行村官中却极缺少此类人才。刘期武递给记者一份数据：“湖南省怀化市中方县23名到位"村官"，只有1名学畜牧兽医，1名学种子专业，其他都是英语、体育等专业。”

　　为此，刘期武建议，“大学生村官”一定要立足本乡本村进行专门的培养。一是有目的培养本村在读大学生，鼓励其定向回村作为“村官”后备力量；二是选拔本村优秀青年进行免费脱产培训，使之逐步达到专科以上水平；三是对在职的年富力强的“村官”进行免费脱产培训。

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