芮城县工商局出台五项措施，积极引导和支持大学生村官创业，取得了良好的经济和社会效益。

　　一是全面落实以创业带动就业的政策措施。开展创业就业"服务进农村（社区）"活动，组织创业成功企业、重点私营企业和工商干部进社区、下乡镇为大学生村官创业就业提供咨询、指导，重点引导大学生村官创办私营企业和个体工商户。对有创业意向但缺少项目的大学生村官，主动帮其联系信誉度高的创业合作伙伴。对具备一定经济基础的行政村，鼓励引导和帮助大学生村官带动村民组建以品牌为纽带，以产品为依托，投资种植业、养殖业等农产品加工等行业的农民专业合作社，形成规模化经济实体。

　　二是做好专业培训提升创业积极性。开展大学生创业知识专题培训，由企业登记注册股等相关股室负责人就注册登记提交材料规范、设立企业流程简介、资金方面需要了解的事项、国家的扶持与优惠政策、商标注册、订单农业、动产抵押登记等相关知识进行了详细讲解，会上，还与大学生村官进行了探讨与交流，为大学生村官自主创业和带领村民创业指明了道路和方向。

　　三是开辟大学生村官创业登记绿色通道。在县局服务窗口和工商所分别明确一名专职帮办人员，及时与有创业意向的大学生村官联系沟通和服务，对材料齐全，符合法定形式的，当场登记、发照。落实规费减免政策，大学生村官从事个体经营，自其注册登记之日起3年内，免收个体工商户注册登记费等行政事业性收费。放宽注册资本规定，大学生村官从事个体经营，创办独资企业、合伙企业的，注册资本实行申报制，设立不受注册资本限制；出资设立有限公司的，可以以货币、实物、土地使用权、知识产权等出资，也可以其它法律、行政法规允许的形式作价出资；专利技术等非货币形式的出资作价金额最高可达到注册资本的70％。

　　四是鼓励大学生村官积极投身现代服务产业。允许其创办的企业使用表明其经营内容和服务方式的各类新兴行业用语作为行业表述，允许服务业企业在牌匾中将企业名称简化使用。对一般经营项目在《国民经济行业分类标准》中未予包含的，可根据大学生村官申请灵活核定符合其行业和特点的经营范围。

　　五是积极营造宽松发展环境。对大学生村官创办的企业成立后超过6个月未开业，或者开业后自行停业连续6个月以上的，允许其适当延期，对新办企业的轻微违法行为，着重纠错，免予处罚。据统计，自政策出台以来，该县新增大学生村官创办企业32家，有力地促进了县域经济发展。

　　（芮城县委组织部  翟东朝  王丽霞）