为了更好的发挥大学生村干部在社会主义新农村建设中的作用，有效解决聘用期满后的出路问题，确保大学生村干部管理工作健康持续发展，长治市在全市全面推行了“大学生村干部创办农民专业合作社”模式，取得了明显成效。具体做法是：第一，加强相关政策的宣传教育力度，把大学生村干部创业技能培训纳入全市干部整体培训规划，并遴选示范合作社，并建立大学生村干部创业技能培训基地，提高创业能力。第二，在全市全面推行了“创业导师”制度，并建立和实施了大学生村干部创业联席会议制度，切实解决大学生村干部创业缺平台、富民无载体的问题。第三，加大政策扶持力度，激发创业活力。具体措施包括：建立创业基金，进行资金扶持；优化服务环境，开辟绿色通道；开展竞赛活动，加强组织引导等。第四，坚持从点上培植、面上示范入手，典型示范，营造创业氛围，大力推广“大学生村干部+农民专业合作社”的创业模式。通过上述措施，“大学生村干部创办农民专业合作社”模式的实施不仅为大学生村干部创业富民提供了舞台，而且为促进农民增收致富开辟了新渠道，同时有力地推动了农村党的基层组织建设，为农村基层党组织增添了新活力。目前，全市已有2000余名大学生村干部积极领办、合办、参与农民专业合作社和其它致富项目，创业人数达到了70%以上，引导带动1万多户农民走上了致富之路。