云南省楚雄彝族自治州禄丰县中村乡党委、政府在近日召开的大学生村官座谈会上，乡党政领导与大学生村官面对面亲切交谈，对在农村基层开展调查研究、传播养殖畜禽、种植粮食、经济林果致富技术信息、宣传法律法规、抗旱救灾、春耕生产中发挥自己的聪明才智，做出的工作成绩给予了充分肯定。

　　中村乡是一个集山区、民族为一体典型的农业乡，由于村、组分散，全乡9个村委会各方面条件都比较艰苦。2009年9月县选聘了8名大学生村官到8个村委会任职。为使大学生村官安心基层，适应农村基层工作，得到锻炼成长，发挥所学到的知识为新农村建设服务。中村乡党委、政府一是为大学生村官上好心理课。定期召开座谈会，下乡领导与大学生村官交心谈心，掌握思想动态，做好心理疏导，正确对待人生观、价值观。二是上好管理课。乡党委、村党总支部对大学生村官实行动态管理，规范日常工作，遵守工作纪律，保证能够深入基层调查研究，为群众办实事。三是上好理论课。为他们量身定做培训课程，纳入乡、村干部培用座谈会、培训班向大学生村官介绍全乡农田水利、乡村公路建设、文化、教育、卫生、社训计划。学习掌握党在农村的各项惠农政策，提高理论思想水平。四是上好乡情课。充分利会事业发展情况，鼓励大学生村官为当地经济社会发展出谋划策、提供信息。五是上好实践课。充分发挥参谋助手作用，立足乡村实际，围绕农村热点难点问题开展调查研究，写好民情日记，当好“理论宣传员”，“村情民意调查员”。支持大学生村官积极参与协调处理群众的家庭事务，帮助群众解决矛盾纠纷，培养他们逐步成长为农村工作的“多面手”。同时合理安排组织大学生村官外出参观学习，参加新农村建设、扶贫整村推进及经济、社会事业工作，使他们不断开阔视野，在实践中提高工作水平。六是切实加强学习。在乡财政十分紧张的情况下，为8个村委会的大学生村官配备了工作电脑，充分发挥所学到的知识、发挥自己的专长，为当地经济社会发展做出贡献。特别是鼓励大学生村官进一步加强学习，充分展示自己，积极报考公务员，参加用人单位的招生考试。

　　中村乡党委、政府和村党组织结合工作实际，总结经验，加大对大学生村官的使用管理，关心生活、工作、学习情况，使大学生村官在基层工作中不断得到煅炼成长。截止去年10月底，在2009年到村任职的8名大学生村官中，有5名通过参加招工考试，其中1名被录用为公务员，另外4名考入企事业单位。