攻坚：十七大后中国政治体制改革研究报告

   十七大后，中国政治体制为什么要改，改什么，怎么改，改到什么程度？本书从研究的角度，给出了一个权威性的、完整的、务实的、建设性的政治体制改革方案。中央政府机构的改革有三种可供选择的方案。一是大方案，政府部门逐步向“大部制、宽职能、少机构”的官方向发展。二是中方案，对国务院行政部门进行机构调整。三是小方案，政府现有的部门和机构基本不动，只进行人员增减调整，严格控制公务员总量，这三种方案各有利弊。

《攻坚：十七大后中国政治体制改革研究报告》简介

★著述权威性： 

　　这本能摆在中央有关决策部门案头的研究报告，是由一支庞大的学术巨人团队用心血、汗水、智慧和胆识凝聚而成的伟著。这个研究课题组的成员包括周天勇、王长江、李良栋、马怀德、王安岭、张占斌、吴旭东等中央党校及各高校相关学科领域的领军人物。中央党校副校长李君如教授在看完这份研究报告后，欣然作序。

★理论前瞻性： 

　　胡锦涛总书记的十七大报告中，有许多内容与2007年2月就已经完成的本课题研究的建议相吻合。比如：扩大党内民主，人大代表城乡人口同比例，发挥信教群众在发展社会主义事业中的积极作用等等。

★资政建设性： 

　　这本研究报告还没有公开出版之前，在2006年底和2007年2月，本课题其中初步研究的八个分报告和全部报告就先后提供给有关参事决策部门参阅，发挥着极其重要的建设性作用。

★社会敏感性： 

　　本书提出的政治体制改革方案，必然会触及部门、机构、单位、阶层等各方面的利益，政治体制改革更是权力、资源和相关利益的一次大调整，不可能不遇到阻力，也不可能没有一定的风险。从这个意义上讲，改革就是一次革命。 

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