6月16日上午，湖州市召开全市大学生村官工作座谈会。会议认真贯彻落实了中央和省、市委领导同志的重要指示和全省座谈会精神，总结交流了大学生村官工作的经验做法，并部署了下阶段工作。市委常委、组织部长高玲慧出席会议并讲话。

　　在听取了各县区的交流发言后，高玲慧充分肯定了五年来我市大学生村官工作所取得的成绩。她指出，五年来，我市各县区创新举措、完善机制，组织领导坚强有力，政策机制日益完善，管理培养务实有效，流动渠道加快拓展，在全省率先实现了“一村一社区一名高校毕业生”的工作目标。

　　高玲慧强调，要从全局的高度，进一步强化思想认识，深入谋划大学生村官工作；要注重完善方法举措，全力破解工作中存在的问题和矛盾，帮助大学生村官化解“成长中的烦恼”；要进一步加大工作力度，着力完善大学生村官工作机制，形成广泛参与、齐抓共管的良好格局。在选聘和日常管理中，要突出抓好择优选聘、明确岗位职责、落实待遇保障、加强教育培训和规范管理考核五项重点工作，促进大学生村官加快成长。

　　高玲慧要求，要加大大学生村官的有序流动力度，把握好择优选拔基层领导干部、逐步扩大公务员和事业单位定向招录比例、着力扶持自主创业、积极推动另行择业、切实规范续聘管理等重点，增强大学生村官队伍的生机和活力。各相关职能部门要加强协调，不断增强工作合力，进一步提升大学生村官队伍的凝聚力、战斗力、创造力和贡献力，确保全市大学生村官工作跃上新的台阶。