12月17日，重庆市紧缺人才专场招聘会在清华大学举行，面向全国招聘6500名大学毕业生到该市工作，包括2500名村官。重庆市人事局副局长冉隆江认为，因为东部地区受金融危机影响，人才吸收能力有所下降，现在是重庆吸收高层次人才机会。（12月14日《新京报》）
　　在全球金融危机的背景下，重庆市化“危”为“机”，储备各类英才，值得提倡。尤其是该市从大学生中招聘2500名村官，更是让人为之眼前一亮。它为大学生就业指出了一条新路，即广阔而潜力无穷的农村。
　　据中国社会科学院发布的数据显示，2008年中国高校毕业生人数达559万人，比去年增加64万人。预计2009年，将会突破600万人。也就是说，在目前的情况下，大学生的就业压力只会进一步增大。从近期的招聘形势看，招聘总量、外企和大型国企用人数量等均有一定程度的减少。对大学生而言，除了把目光盯住城市就业外，还可以把视线转向广阔的农村。其实，农村也是个大舞台，有“才”的大学生一定能找到用武之地。
　　比如，当新农村建设的“领头雁”。 社会主义新农村建设需要各类人才，需要能促进农村先进生产力发展的领导者、能引导农村先进文化繁荣的组织者、能为广大农民群众谋利益的带头人，需要想干事、能干事、干实事的“领头雁”。大学生充满激情与活力，敢于进取、富于创新，回到农村去当新农村建设“领头雁”，应该是一个不错的选择。
　　再比如，当农民致富的“带头人”。 大学生到农村去创业，也是一条很有潜力的就业之路。随着国家对新农村建设投入力度的不断加大，养殖、种植、农业企业等创业致富的门路越来越多。但遗憾的是，很多农村青壮年劳动力和乡村能人“流失”于城市，许多地方缺少敢闯敢干的致富“带头人”。这正为大学生等高素质人才留下了创业空间。同时，国家出台的贴息贷款等一系列鼓励创业的优惠政策，为大学生去农村创业清除了“拦路虎”。
　　还比如，当边远农村的“志愿者”。一时找不到合适工作的大学生，还可以选择去边远的山区“支教”、“支医”，去信息不畅的地方当政策的“讲师”，去不和谐村庄当法律法规的“宣传员”等等。如此，我们既可借机了解农村的现状，又能服务新农村建设，以此磨砺意志、加深阅历、增长才干；还能等来经济形势的好转，迎来新的更好就业机遇。说不定，在服务中还能发现创业的“商机”呢。一举多得，值得尝试。
　　农村是个大舞台。选择农村就业的大学生，一定会有出息的。现实中不乏成功的典型。比如，安徽农业大学19名大学生到凤阳县担任为“村名誉科技副主任”，两年建起一家蔬菜专业合作社，吸纳70多户农户加入，发展大棚蔬菜200多亩，每亩地收入5000多元。
　　农村是个大舞台。时代需要大学生们转变就业观念，迈出这可贵的一步，扎根广阔的农村化“危”为“机”，轰轰烈烈地干出无愧于时代、无愧于当代青年的大事业。