图为会议现场（记者卢 飞/摄）

11月2日，全区大学生村官工作会议在百色召开。会议贯彻落实全国大学生村官工作会议和《关于进一步加强大学生村官工作的意见》精神，推广百色大学生村官创业YBC模式，进一步总结经验，推进全区大学生村官工作。自治区党委常委、组织部部长周新建在会上作重要讲话。百色市委书记、市人大常委会主任赖德荣在会上致辞。自治区党委组织部副部长梁海萍主持会议。中央组织部组织二局六处处长鲁晓东到会指导。

周新建在讲话中说，大学生村官工作自2008年启动以来，各级党委高度重视，高校毕业生积极响应，社会各界大力支持，大学生村官积极投身新农村建设，并且工作进展顺利、成效明显。

就如何做好下一阶段大学生村官工作，周新建要求，要立足培养可靠接班人，以改革创新精神推动大学生村官工作持续健康发展。第一，要更加注重选聘质量。要严格选聘标准，创新选聘方法，注重从源头上把好选聘质量关。要总结完善近年来我区实行的区市联动、学校推荐、双向选择、驻村实习以及定向选聘等方式，注重选聘重点院校以及基层急需专业的毕业生，吸引更多优秀高校毕业生到农村任职。第二，要充分发挥大学生村官观念新、知识多、思路宽、信息灵的优势，给他们压担子、交任务，让他们在干事创业中增长才干、施展抱负，使大学生村官真正成为新农村建设的骨干力量。要学习推广百色试点经验，探索“党委政府引导带动企业和社会组织参与、大学生村官创业带动社会青年创业”的创业扶持模式，完善扶持政策措施，大力推广无利息、无抵押、免担保的启动资金和“一对一”导师辅导的“YBC”模式，引导越来越多的大学生村官创业成才、创业富民。第三，要更加注重跟踪培养。要完善结对帮带和谈心谈话制度，帮助大学生村官解决工作、生活、学习、安全、心理健康等方面的问题，使他们更好地融入农村。第四，要更加注重选拔使用。要加大对优秀大学生村官的选拔使用力度，进一步激励大学生村官扎根农村建功立业，增强大学生村官工作品牌的影响力、吸引力。第五，要更加注重有序流动。通过组织引导、市场配置、双向选择，引导大学生村官多样化发展，实现有序流动。

周新建强调，各级各部门要加强组织领导，调动各方面的力量，形成推进工作的整体合力。要建立长效机制，推进大学生村官工作规范化、制度化。要注重总结提升，打造大学生村官工作品牌。

赖德荣在致辞时说，百色市的大学生村官创业工程在中央组织部部务委员、组织二局局长陈向群，自治区党委副书记危朝安，自治区党委常委、组织部部长周新建的关心支持下，在瀛公益基金会和各级各部门的大力帮扶下，逐步探索形成了以“政府引导、社会帮扶、村官引领创业”的“1+1+1＞3”的创业模式，有效激发了大学生村官的创业热情，带动了青年创业，促进了全社会创业，为全市的发展作出了积极的贡献。

赖德荣表示，自治区党委组织部在百色召开大学生村官工作会议，为百色学习借鉴各兄弟市先进经验带来了很好的机遇。百色市将认真学习兄弟城市在大学生村官工作的好的经验、好的做法，及时改进工作方式方法，进一步推动百色大学生村官创业工作迈上新台阶。

会议期间还举行了广西大学生村官综合保险保障计划合作协议签约仪式。百色市、南宁市、崇左市、广西师范大学、中国邮政储蓄银行广西分行和大学生村官代表蒙定福、李欣蓉在会上作了经验交流发言。当天上午，全体与会人员还实地参观考察了百色市大学生村官创业工作。

瀛公益基金会副秘书长高永，广西保监局局长朱衍生，共青团广西区委书记白松涛，自治区人力资源和社会保障厅副厅长雷震、自治区教育厅巡视员林宁，自治区财政厅副巡视员黄典伟，中国人寿广西分公司总经理周家义，市委副书记张虹，市委常委、组织部部长欧波，各市党委常委、组织部部长，大学生村官代表等参加会议。（记者 黄显标）