昨日，由中央办公厅调研室一组副巡视员党晓龙为组长的调研组一行三人来到我市，就大学生村官工作开展情况进行调研。

　　近年来，我市把加强大学生村官管理作为推进农村基层党建和新农村建设的重中之重来抓，深入分析这支新时期农村青年干部成长成才的特点和规律，有针对性地探索和管理教育的新思路、新方法，在实践中逐步总结形成了以“管理有规范、培养有手段、待遇有保障、发展有方向，确保下得去、待得住、干得好、流得动”为主要内容的大学生村官“四有一保”管理机制，取得了“个人成长顺利、组织群众满意、农村发展受益”的良好成效。

　　调研组对我市工作给予了充分肯定。党晓龙指出，要高度重视做好大学生“村官”工作，切实加强组织领导。各级党委和组织部门要充分发挥牵头协调作用，各有关部门和单位要各尽其职各负其责，形成工作合力。各地要结合实际，切实组织好大学生村官选聘工作，不断拓展创新大学生村官管理机制，为加快新农村建设步伐培养更多更优秀的后备人才。