为进一步抓好大学生村官工作，确保大学生村官“选优、干好、流得动”，由中央组织部与中国农业银行联合召开的中西部地区大学生村官工作座谈会，今天在河南省开封市举行。中组部部委委员兼组织二局局长陈向群，中国农业银行党委副书记、监事长车迎新出席会议并讲话，中共河南省委副书记、组织部长叶冬松出席座谈会。

　　陈向群在会议中强调，选聘大学生到村任职是党中央作出的一项重大战略决策，体现了党中央对“三农”工作的高度重视，形成了当代优秀青年的价值追求和远大志向，树立了从基层培养锻炼干部的导向。做好这项工作，事关全局，事关长远，事关地区未来竞争力，要进一步把思想和行动统一到中央决策部署上来。目前，全国共有20万名大学生村官在岗。各级党组织要加强对大学生村官的教育管理，确保他们想干事、能干事、干成事。从今年开始，每年都有一定数量的大学生村官服务期满，面临重新择业和分流。引导大学生村官有序流动，是做好大学生村官工作的关键环节，大学生村官关心，社会各界关注。

　　陈向群指出，各地要认真贯彻中央部署和要求，结合本地实际，积极拓宽大学生村官流动渠道，切实打通向各行业输送优秀大学生村官的通道。中国农业银行专门拿出1000个用工计划，从大学生村官中招聘县域机构人员，导向性、示范性、创新性很强，开了先河，是一举多得的好事情，各地组织部门要积极支持，认真配合，切实把此项工作做好。

　　车迎新在介绍中国农业银行面向大学生村官开展专项招聘工作时说，为更好地服务县域和农村经济发展，农行致力建设一支政治素质高、业务技能强、有社会责任感、志愿服务农村金融的人才队伍。中组部大学生村官计划近年来培养了大量品德优秀、掌握一定的服务基层本领、踏实干事的社会有用之才，与农行的实际需要很贴近。同时，农行未来的县域发展也为“村官”们提供了良好的工作愿景和职业规划。为此，中国农业银行党委专门研究，面向大学生村官开展专项招聘工作，今年内先行招聘1000人，分两批进行，第一批500人在8月单独组织，第二批500人计划于年底前与校园招聘一并组织实施。

　　会上，河南、山西、四川等18个省区市和新疆建设兵团党委组织部负责大学生村官工作有关处室同志、8名服务期满的大学生村官代表也先后进行交流发言。