【登场人物】：徐晶晶，婺城区白龙桥镇怡村村委会主任助理，2008年毕业于长安大学旅游管理系。当年12月，经招考成为一名村官。

    【求职心路】

    同很多应届毕业生一样，徐晶晶曾一心想找份待遇好、管理类的工作。从2008年3月至7月，她在陕西、浙江两省的各大招聘会及招聘网站投出过近百份简历，结果大多石沉大海。而此时，身边的不少同学已陆续找到工作，着急的徐晶晶心态开始趋向务实：先找到一份工作，积累经验。

    在多方比较后，徐晶晶选择报考村官。一方面，她觉得自己是农村里出来的孩子，对农村比较熟悉，容易适应；另一方面，当村官满3年报考浙江省公务员有优惠政策，届时报考市、县级公务员加5分，报考偏远地区公务员加10分，而且，农村工作所碰到的各项事务虽然杂，却是积累经验的最佳途径。此外，虽然村官每年的年薪只有两万多元，但相较金华地区的消费水平，这样的收入还算过得去。

    【最大的成就】

    放开手脚赢得村民认可

    徐晶晶的性格比较文静，刚当上村官时，她既不知如何称呼村民合适，也不知如何找共同话题与对方交流，所以遇到村民甚至是自己的同事时，常以微笑来代替招呼。

    徐晶晶决心逼着自己改变。她逐渐在工作上放开手脚，值夜班时，她不再以女生胆子小为借口逃避；帮助村民丈量田地时，她不再嫌脏，而是卷起裤腿，直接踩到泥地里；村里召开大会时，她利用自己大学里所学的管理学知识为村委会工作献计献策……如今，放开手脚的徐晶晶已经成长为一名整天风风火火奔走在田间地头的乡村女干部。

    【当事人有话说】

    对于那些想去农村就业的大学生，徐晶晶这样说：

    ●大学生初当村官时可能由于基层工作经验不足，碰到一些琐事、杂事时，往往会手忙脚乱。因此，大学生村官首先要将心态放平，先把小事做好；其次要尽快熟悉村里各项工作和每个村民；最后在自己工作得到村里普遍认可的前提下，计划干一番事业。

    ●大学生村官在文化素养方面有优势，但对于农村基层情况可能缺乏了解。所以在当村官前或初期，大学生要主动去了解与农村相关的法律法规和政策，比如土地征用的法规、房屋改建的政策等。同时，还要储备一些常识性的知识，例如自来水管道改造的原理、污水改造的原理，以备日常工作之需。