一、政治上关怀，确保任职大学生能够安心工作。一是签订合同，让大学生担任农村支书助理。确定他们分别任各村支书、主任助理、打字员等职务。任职时间为2年。二是明确规定大学生在任职期间享有与其他班子成员同等的政治待遇。三是切实加强对任职大学生的跟踪管理，对在工作认真负责、工作成绩突出的优秀大学生村官积极向组织部门进行推荐。

    二、工作上关心，确保任职大学生能够尽心工作。一是结合任职大学生的特点，制定具体工作目标，采取压担子、搭台子、铺路子的方式，切实加强对任职大学生的培养锻炼，使他们的工作范围进一步扩大，工作强度进一步提高；二是在工作安排上充分相信任职大学生的能力，尽可能地让他们到最能发挥作用、最能增长才干的岗位上去锻炼；三是认真做好“传、帮、带”工作，充分发挥他们的主观能动作用，努力为大学生村官营造一个宽松和谐的工作环境。四是定期不定期了解大学生村官工作、学习、生活等各方面情况，倾听大学生村官对任职工作的意见和建议，掌握他们在工作中存在的问题和不足不断加以改进；

    三、生活上关爱，确保大学生村官能够舒心工作。对大学生村官的生活、饮食、起居给予无微不至的关怀，妥善安排好他们的生活，尽可能地为大学生村官创造良好的生活环境。