面对今年严峻的就业形势，省委高校工委和省教育厅通过建立委厅领导联系高校制度，落实高校就业“一把手”工程，并与有关部门联合编印了15万册《云南省高校毕业生就业指导60问》向学生发放。目前，云南省已举办不同类型、层次和规模的1800余场招聘会，吸引省内外数千家企业进场招聘。其中，省大中专毕业生就业服务中心和相关高校就合作组织了农林类、师范类等11场就业专场洽谈会，引进用人单位3215家，提供就业岗位需求信息5.5万个，进场洽谈毕业生11万余人次。

    按照国家安排和省委部署，今年云南省将选派10000名高校毕业生到村任职，各高校抓住机遇，鼓励毕业生报名应聘。据统计，截至5月14日，云南省高校已有58980名毕业生报名应聘。根据教育部对云南省招聘教师特设岗位计划安排，今年，云南省将招收6500名左右高校毕业生担任特岗教师。为使计划得到较好完成，云南省要求设置特岗县的有关部门，要提供周转宿舍及其他必要生活条件，并将特岗教师纳入义务教育学校实施绩效工资的范围。此外，按照今年云南省建立100家省级就业见习基地，确保组织5000名、力争组织10000名离校未就业的高校毕业生参加就业见习的要求，云南省已明确对城镇零就业家庭、特困家庭，以及有其他特殊困难的毕业生优先安排见习，见习补贴标准待省政府明确后执行。同时，为使大学生基层就业项目顺利实施，省委高校工委要求各高校认真宣传落实国家新出台的学费补偿、助学贷款代偿、岗位补贴，以及考研加分和优先录取等政策。有条件的高校要与到农村基层任职的毕业生“结对子”，提供教育、科技、信息化等全方位支持。

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