26岁的彝族小伙子李江冲2009年7月从云南民族大学毕业，当年底来到科地村任村党总支副书记。“农村是能大有作为的广阔天地，当时国家又出台了相关鼓励政策，我就来了。班里还有五六个同学也当了村官。”李江冲说，“不过，大学生村官想要干出点名堂来很不容易。”

　　“我们是理论太多，实践经验太少，缺乏基层工作经验。”李江冲说。科地村重修乡村公路期间，由于公路拓宽占了部分村民的树，群众对补偿问题有疑问。李江冲登门入户做解释也没啥效果。“原本以为凭着学历和知识，工作起来应该得心应手，没想到事实并非如此。”

　　刚到科地村不久，李江冲发现村里对于政策宣传工作不是很重视，有的村民小组没有宣传栏，广播也是坏的。李江冲提出，为每个村民小组建一块宣传栏。但是，钱由谁来出？村民小组没有钱，村委会同样资金紧张。

　　“集体经济这一块没有什么收入，很多想法无法落实。”李江冲举例说，目前村里正在为村民们建盖红砖砌成的卫生厕所，政府按每个坑位1000元进行补助，剩余部分由村委会再补助20%，不足的就由村民小组自筹。按标准的8个坑位算，建设资金也要两万元，但上级的补助总共才一万元左右，村民小组和村委会都喊“头疼”。

　　“我现在每个月的收入在1100元左右，只要进一趟县城，那个月就存不下钱了。”李江冲说，在他之前，科地村还有过两个大学生村官，都没呆满一个星期。

　　“生活艰苦可以克服，但是对未来前途感觉很迷茫，这是影响大学生村官扎根基层的重要原因。”

　　按照相关政策规定，大学生村官最多只能当6年，如果没有考上公务员、研究生、老师等岗位，到时就得另谋出路。所以，许多大学生村官从进村那天起就在准备“离开”。“有的省市已经出台了政策，当满3年村官，经考核合格就可以转为公务员。”李江冲说，但是云南目前还没有这方面的规定。