“请问义乌现在有哪些种粮经营大户需要聘请大学生？”

  昨天一早，义乌农业局办公室里这样的询问电话响个不停。

  前天，义乌市人民政府出台的扶持粮食生产的政策规定：大中专毕业生从事粮食生产，政府将给予每月1000元的特殊补贴。消息一出，当即引起大学生广泛关注。

  义乌这一鼓励大学生务农的政策在全国尚属首例。事实上，在就业形势严峻的当下，大学生“跳农门”在杭州湾地区已如星星之火开始燎原。

  农业企业欢迎大学生跳农门

  冯泽宝，义乌义亭镇一粮食生产大户。很长时间以来他都为承包种植的400多亩田地而忧心忡忡。他愁的不是粮食销路，而是缺少科技与管理人才。

  闻知这一新政后，冯马上到义乌市人力资源市场“招兵买马”——寻找粮油专业的大学生。冯说今年还要扩大种植面积，正需新生力量的加盟。

  昨天，来到义乌人才市场“抢人才”的种粮大户已有不少。“以前我们招一个大学生要几千元的工资，现在有了政府补贴，我们的成本可以降低一些。大学生也可以拿双份工资或补贴，来我们农业企业的积极性也会提高了。”义乌当地一种粮大户说。

  事实上，义乌这个以小商品享誉全球的商贸城出台这一政策有它的无奈。在国际商贸城的带动下，义乌许多农民实际已经“脱离农业”，接连几年义乌的粮食生产任务都很难完成。

  一方面是农业企业“求贤若渴”，一边是大学生就业难。义乌决策者希望这一政策成为撬动解决这两大社会热点问题的一个杠杆。

  大学生跳农门不再做泥腿子

  这一政策刚出台，首先遭遇的是传统观念的阻碍。“我们自己做了一辈子农民，想让孩子‘跳出农门’，再来种粮的话，书不是白读了吗？”一位不愿透露姓名的学生家长说。

  事实上，在浙江省各地倡导土地流转承包、发展规模农业的当下，义乌的规模农业已达60%。“规模农业并不是人们印象中裤脚沾满泥巴地种田，从事农业大学生同样可以发挥专业优势，做到学以致用。”义乌农业局办公室一负责人说。

  义乌市政府办公室农村科科长马文良说，大学生来到农业企业并不是浪费人才，对于田间管理、种子种苗培育、提高存活率、减低病虫害等提高农业生产率的问题都需要有专业知识的大学生来解决。

  用新鲜血液充实农业企业，推进其市场化、标准化、科技化是义乌引大学生进“农门”的一个美好愿景。

  农字号岗位同样需要高学历

  在今年的省“两会”上，人大代表熊金平建议可参照大学生选村官的模式，为大学生帮扶农业龙头企业给予一定补助。显然，义乌率先对这一建议进行了实践。

  尽管义乌这一政策究竟能起到多大的推动作用目前还是未知数，在大学生面临就业困境的当下，“跳农门”已为很多大学生开辟一片新就业天地。

  与此同时，农业企业跑到人才市场来招贤纳才的现象多了起来。寻找新型管理人才这一“千里马”是多数农业企业的渴求。前不久，上海一口气向大学生推出1500多个“农”字号岗位；嘉兴平湖举行的一场春季人才招聘会上，近十家农业企业抛出了近百个高学历岗位……

  嘉兴金龙门生态农业有限公司欲扩大企业规模，在上月一下引进了9名大学生。该公司总经理孙付金说：“公司想对外开放很多农家乐项目，不论是基础园林花卉管理、农家乐项目策划包装，还是内部员工素质的提升等，都需要综合素质高、能力强的新型管理人才。”

  嘉兴市人才交流中心主任胡建飞说，都市型农业的蓬勃发展，农业企业的经营范围不再局限于传统种植业，而是转变为科研、生产、销售一条龙的新型现代农业企业。人才需求也从单纯的种植、养殖扩大到了市场营销、企业管理、策划等方面。

  春天正是种粮的季节，在大学生当中寻觅新型管理人才，已成为义乌冯泽宝这样的种粮大户日益奔波的一桩大事。