培训提高认识 观摩改变思路
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作者:陈根存
培训提高认识 观摩改变思路
---陕西省大学生村官示范培训心得
陈根存
我很荣幸能参加陕西省大学生村官第二批培训,此次培训由陕西省省委组织部组织和西北农林科技大学承办,在杨凌举办的全省大学生村官培训班。省委组织部组织和大学老师精心准备了培训的各个环节,统一安排了食宿,给学员提供了一个舒适的学习环境。短短的一周的集中培训很快过去了,但是我的心依然无法平静。尤其是陕西省委组织部副部长、省委党建办基层办主任钟健能在开班仪式的循循教导还萦绕在耳边,真想捋起袖子,结合刚刚培训学到的知识,在农村大干一场,寻找到本村的发展致富之路。
一、领导期望,专家传授,认真领悟,解放思想。
还记得在开班仪式上,钟健能部长鼓励我们要坚定信念,培养感情立足基层,不断加强学习、努力工作,以实际行动推动新农村建设,现人生价值。钟部长语重心长地对我们大学生“村官”提出了要求、寄予了厚望,使我们在今后的工作中有了一种前进的动力。在一年的到村工作中,我也深刻领会到了基层是我们汲取营养的好去处,是实现价值的广阔天地。选择这条路不后悔,我要勇敢地坚定地走下去。领导们真情的话语、殷切的希望对我们既是一种关爱,又是一种鞭策。我们一定会立足岗位、服务群众、为新农村建设贡献自己的聪明才智。在课程的安排上更是全面丰富实用性强。既有政策法规又有先进理论,既有典型案例又有老书记谈心,既有交流互动又有参观培训基地现场。例如,省政策研究室农村研究处处长郑梦熊的《关于新农村建设热点难点问题》,西北农林科技大学王秀娟老师的《主导产业的选择与一村一品》,西北农林科技大学李鑫老师的《现代农业与农业标准化》等精彩报告,让我更加系统全面的了解了国家在农村的政策,掌握了很多促进农村发展的知识,坚定了服务农村的信念,增强了于群众的感情。对我而言是一次难得宝贵的学习体验机会。不知不觉已经做了村官一年多了,在这一年多里,我完成了由大学生到基层干部的转变;从学校生活到基层环境的转变;从以学习为主到工作为主的业务转变。在这七天的培训中,我又完成了由村官向学员的转变;由整天忙于农村事务到静下心来学习的转变;由个体生活向集体生活的转变。让我知道了做农村工作要刚柔相济,原则性问题一定要“刚”,沟通交流要“柔”。让我这知道了自己的不足,还要放眼在本市,甚至是本省之外,要更加的积极进取,要进一步思想解放点、胆子大一点、步子再快一点,让自己快点进步,追上他们的脚步。
二、课堂教学,结合村情,查找问题,寻找办法。
(一)农家乐建设问题。结合大赵峪办事处龙山村的村情,龙山村地处龙山双塔脚下,西南铁路、312国道和沪陕高速公路穿村而过,交通地理位置优越,环境优美,区位优势突出,客源充足。结合一村一品,我村前年就开始积极发展农家乐,与此同时,我也清醒地看到农民的意识阻碍了发展的劣势,到目前农家乐一共也只有三家在营业,而且经营效益并不高,结合我村最突出的表现在于:一是缺少规划,定位不明确。由于缺乏全村整体规划和乡村局部规划的指导,农家乐开发基本上处于自发状态,由此带来的无序发展问题突出,随意开发、低水平投资、产品单一导致竞争优势缺乏,有的难以为续。二是投入不足,特色不明显。由于缺乏高水平的策划和项目论证,投资主体以当地农民为主,站位低、起步迟,投资规模、开发水平都存在较大差距,整体环境和基础设施条件档次不高,服务水平较低;大多以餐饮为主,普遍存在“农味不浓、家境不佳、乐意不足”问题。三是政府扶持力度有限,对外宣传推介力度不够,全村农家乐还没有形成良好的发展态势。刚好这次讲座点出了我村要发展农家乐的对策,主要是“外观乡土化,内部现代化,民俗文化与田园风光相协调”。以后我会给农民努力寻找适合本村的发展模式,发展现代农业,改变生产经营方式,改粗放式为集约化。大力宣传发展观光农业及现代农业的好处,促进一村一品良好发展。
(二)涉诉上访问题。龙山村建设难点和重点问题主要就是上访,随着改革的深入进行,涉法涉诉上访案件呈上升趋势,尤其是群体上访、反复上访、越级进京上访、缠访等案件激增,严重影响了社会政治稳定。作为一名大学生农村干部,我主要时热情的接待,在自己职权范围内的,就尽力去解决。如果解决不了的,可以帮助农民朋友向上一级组织反映。总如果你有诚意,农民兄弟是会信任你的,相反有利于你的工作开展,缓冲干群关系。以人为本,实事求是;责任加良心加技巧;依靠群众,公正公平公开;疏导和思想工作是前提。总之,我会时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,认真处理做好好涉法涉诉上访群众的安抚工作,以维护社会稳定。
(三)农业标准化问题。农民在龙山村是文化科技知识拥有量最少的群体,全村人口的文化素质仍处于非常低的水平,我村人口的受教育程度与城镇相比差距非常明显。农业标准化是生产经验的总结,也是农业科技新成果的结晶,是多项科技成果的综合、集成。要制定一个科学、合理、适用、先进的标准,要推广、实施好一个标准,需要有一支高素质的农业标准化队伍。在经济社会高速发展的过程中,贫困地区、贫困人口与全国的发展差距继续扩大;城乡差距不断扩大,在贫困地区内部更为严重。商州区曾经作为一个国家级贫困县,大部分农民对农业标准化知识了解比较少,认为没有必要推进农业标准化。最大根源是农民素质低,难以组织;另外经费不足、渠道单一是制约农业标准化事业发展的关键因素之一。因此提高农产品的质量,必须依靠先进的科学技术,不断开发、不断创新。我去年才来时就曾遇到过尴尬,我给一个果农的生了桃瘤蚜桃树指导购买杀虫剂,他在农药店指导下用杀虫剂却将果树叶子也打的落下来。因为人家告诉他一瓶药喷雾器水,而没有多少毫升药配多少升水,果农以为我说的药不对,导致树叶变黄,其实是他自己的喷雾器小,农药浓度太高。
三、现场观摩,实地教学,开阔视野,增长见识。
12月21日,我观摩了杨凌新天地农业示范园、杨凌示范区现代农业创新园区、西安周至县哑柏裕盛苗木花卉村共三个地方,23日我观摩了西北农林科技大学农业博览园,24日观摩了永寿县大学生村官创业基地。
(一)新天地农业科技示范园。科技示范园里展示了很多一些瓜果蔬菜的新品种和新的培育技术。里面都是温室大棚,种着大片的试验植物。有个无土立体栽培给我映像最为深刻,它是无土栽培,卫生省地,枝蔓都不用杆子支撑,用一根绳子,从上面吊下来,缠住,这样,植株就顺着绳子向上,不用担心会倒下去。棚内设施光、温、湿均采用电控装置;蔬菜、花卉种植采用无土栽培,施肥灌溉采用滴灌技术,电脑自动控制;采用基质、水培等多种栽培方法。先进的设施,先进的种植技术,可使您领略到现代农业全新发展模式。同时,生产的瓜果蔬菜,堪称绿色食品,倍受人的青睐。一方面让我感受到科技对农业发展的作用和意义,另一方面也让我开阔了视野,增长了见识。
(二)杨凌示范区现代农业创新园区。现代农业示范园区目前主要包括农业创新园、国际合作园、企业孵化园、种苗产业园、标准化生产示范园五个园区。我从介绍人员从杨凌示范区管委会了解到,现代农业示范园区的万亩粮食良种基地、万亩标准化设施蔬菜生产基地、万亩林果花卉苗木繁育基地、万头奶(肉)牛良种繁育基地、20万头良种猪繁育基地“五个万”工程,已全面启动建设,其中万亩粮食良种基地小麦建设已完成,使我对新园的前景和未来充满了憧憬。
(三)周至县哑柏裕盛苗木花卉村。周至县哑柏镇裕盛村通过培育龙头企业,成立农民专业合作社,建设信息网络,发展和完善日益扩大的销售网和实施精品战略和品牌战略,给裕盛人民带来了便捷的服务,有力地促进了裕盛苗木花卉产业的发展,为裕盛人民带来了丰厚的经济效益。在建设社会主义新农村的今天,裕盛人依靠一村一品不仅使自己富裕起来了,还有力地带动了其他相关产业的发展,成为周至苗木花卉产业的一面旗帜。裕盛村发展的做法给我留下许多思考的空间,这对我村的发展业起到的借鉴和汲取的作用。
(四)西北农林科技大学农业博览园。该园时由西北农林科技大学投巨资建设的我国农业领域史料最多、标本最全、展示效果最先进的农业科技博览园,已成为全国最具影响力的大型农业主题景区。农博园占地130亩,展馆面积15000平方米,分为植物馆、土壤馆、昆虫馆、农史馆、动物馆等六大组群,分别陈列着我国所有的土壤、植物、动物、昆虫等标本,原来植物、土壤也是这么神奇,真让我大开眼界!
(五)永寿县大学生村官创业基地。创业基地目前主要是永寿县常宁镇袁家村的大学生村官蘑菇创业实践基地、永寿县御驾宫乡寨子村大学生村官工艺品加工销售合作社创业实践基地,基地在帮助大学生村官克服创业过程中遇到的项目难题、资金难题、技术难题等方面,他们在大学生村官上岗前,市、县两级集中组织开展岗前培训,通过专家讲课、现场说法、参观典型等方式,让大学生村官了解农村、熟悉农村。充分利用大学生村官年轻的血液和蓬勃的朝气,较高层次的技术优势,传统观念和传统行业挑战的信心,以及具有创新精神等等优势。他们依托当地农村留守妇女闲暇进行景泰蓝工艺加工,同时依托当地的企业、农业产业基地、科技示范基地等,对大学生村官进行分期培训,使大学生村官尽快掌握创业所需的专业技术和有关信息。他们的做法给我留下了深刻的影响,让我了解了理想与现实的差距,信念与生活的碰撞;但是也让我看到大学生村官创业主要面临社会经验不足、盲目乐观、心理准备不够、急于求成、商业管理经验的缺乏以及市场观念较为淡薄等等弊端。所以作为大学生村官的我创业一定要利用我本村和当地资源优势,瞄准市场需求,用自身的专业知识来提升竞争水平。他们勇于探索、敢于开创的精神是我学习的榜样,也使我的人生观、价值观进一步升华。
四、村官论坛,经验共享;研讨交流,寻找差距。
22日认真听取神木县尔林兔镇包兔村村主任助理郭瑞荣、宝塔区柳林镇后孔家村村主任助理叶伟强、雁塔区丈八沟街道茶张村支部书记助理霍佳、永寿县御驾乡寨子村支部书记助理周伟燕等人的报告和心得,他们将自己的村官经历和做村官的成功经验让大家分享,他们都立足各村实际,提出个人到村任职后的计划安排和对建设新农村前景的思考,充分体现了培训期间的认真学习和过去知识的积累。而后老师对他们的发言进行点评,之后由其他村官针对相关问题进行提问。在学习同仁的成功经营中定位自己,我知道了自己的不足和差距,
25日下午我们在研讨经验交流会上,每名大学生村官都作了自我介绍和培训感受,针对现场提出的一些问题,他们都能提出自己的见解,形成了互动交流。因此针对我村我更要围绕新农村建设二十字方针要求,弄清所在村经济发展思路和工作思路,详细了解该村基层组织建设情况、党员干部队伍状况、主导产业特点及资源优势、区位优势等,掌握群众所思所盼,找准工作的突破口。要主动为村“两委”当好参谋和助手,自觉在村党支部特别是支部书记的领导下开展工作,虚心向他们学习,真诚向他们请教,甘当小学生。要牢固树立群众观念,坚持把最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和归宿。要担当起农村科技推广带头人的重任,采取各种形式推动农民学科技、用科技,提高农产品的质量和效益;要担当起市场经济闯路人的重任,积极帮助群众寻找致富的门路;要担当起文明创建引领人的重任,在推进农村经济建设的同时,搞好政治文明、精神文明与和谐社会建设。
五、村官联欢,各显神通,精彩纷呈,展示风采。
22日晚上我们第二批大学生村官首次举行联欢晚会,大家踊跃登台,表演了书法、舞蹈、歌曲、小品等等二十多个文艺节目,大家各显神通,精彩不断,通过一个个节目,品味村官酸甜哭辣。汉中表演的村官交响曲,倒出了村官开展工作的艰难与曲折,辛酸与欢乐;陕北民歌,安康喝茶歌地方韵味浓厚,将晚会一阵阵推向高潮。我们联欢中了解到村官融入农村生活的喜悦,宣传当地风俗文化的精神。通过联欢活动,进一步活跃了全省大学生村官文化生活,搭建起良好的沟通平台,增进了解和友谊,为大家投身宿迁经济社会建设鼓劲加压。由此我感受到,村官不仅要做好农村工作,还要提高综合素质,文武兼修,担负起繁荣农村文化地带动者。
六、坚定信仰,做好村官,扎根基层,服务农村。
要建设新农村,光有激情是不够的,还要静下心、扑下身、脚踏实地勤奋学习。工作一年多,我对农村工作有了更深层次的了解,也更加坚定了要做好村官的信念。
首先,树立正确人生观,增强政治素质。树立正确人生观即正身、修德、立业。正身要以诚为本。诚,是一种道德境界,是做人的最根本要求,也是一种政治操守。诚是履行职责的基石,做人的脊梁。作为农村基层干部,我们要加强党性修养,强化自身忠诚品质,始终忠诚于党,忠诚于人民,忠诚于基层人民事业。良好的品德修养是我国传统道德观念的要求,“德才兼备,以德为先”是新时期对干部的素质要求,也是我们每一位大学生“村官”的需要具备的政治素质。良好的道德修养有助于塑造基层干部的形象,有助于增强基层干部的影响力。有德者,“其身正,不令而行”,大学生“村官”应以身作则,学会做事前先学会做人,要力求以诚待人,宽以待人,与人为善。立业当以学为重。学习是我们开展工作的重要法宝。要积极向党组织靠拢,有感激之心。为了我们到农村任职,成长成才各级组织非常关心,积极创造工作和生活条件。作为大学生村官,我们首先不应去怨天忧人,而应用心感受组织的期望和关怀,并化作前进的动力。新形势下,我们要深刻理解“从群众中来,到群众中去”的群众路线,成为学习的践行者,自觉主动地向实践学习,向基层干部学习,向群众学习,才能当好政策法规宣传员、村情民意调查员、村务决策的参谋员、农民群众的信息员、对外宣传的同通讯员、本村民事纠纷的调解员、先进文化的传播员、村里远程教育的操作员。
其次,要抢抓机遇,勇于创业。很多优秀的大学生村官都选择了创业来带动本村经济的发展,这说明创业是最直接最有效的促进农村发展途径。我们大学生村官创业的根本目的是起到模范带头作用,因此创业时要心存高远,我们可以深入本村以及周边地区进行调查,多学习多请教多谈讨,依据本村实际情况选择项目要小,要精算帐,寻求适合本村发展的创业项目。虽然“大学生村官”的任职时间很有限,只要全身心地投入到农村工作中,就会发现,在广阔的农村天地里也有很多的创业机会。只要抢抓机遇,勇于创业,我们一定会带领着村民走上发家致富之路。
再次,农村是培养锻炼人才的大舞台,施展才华的广阔天地。我既要做好一名大学生村官,就要在愿干、能干、会干等环节上能下功夫。愿干,是态度问题。要树立服务、学习的态度,而不是领导的态度。如果还把自己当成大学生,把“村官”经历作为一个资历或者跳板,一心想着利用优惠政策考上研究生、公务员等,工作就会不踏实,就不能为新农村建设添砖加瓦。也将不会以饱满的热情和无无畏的态度投身到群众切身利益的事情,扎扎实实地为农村做好服务。要真正带着责任和感情深入到农村,不摆架子、主动克服工作和生活中的困难,把心思放在工作上,脚踏实地干实事,凝心聚力解难题。能干,是素质问题。认真学习和研究党在农村的各项政策路、线及法律、法规不断增强学习宣传能力,提高自身素质不仅仅要学习书本理论,更重要的是要不断的向村干部、治富能手和有经验的老党员、老干部学习,学习他们处理问题的方法、思考问题的方式。要把自己作为农民的一分子,虚心向农民学习,与农民交朋友,先当“村民”后当“村官”,真正把自己所学的专业知识应用的新农村建设的实践中去。会干,是方法问题。要摆正位置,定准角色,进了农村门,就是农家人。要服从党委政府的组织领导,自觉开展工作。群众利益无小事大事小事做好了就是好事,不能好高骛远,能办到的事情一定要办好,不能办到的事情,要耐心解释清楚。而不是给予空的承诺,长此以来给村官带来极坏的影响,我们的工作也就不好再做
最后,强化意识,增强思想素质。第一,既然我选择了“村官”,也就选择了农村,选择了服务“农业、农村、农民”,农村就是我们工作的舞台、农民就是我们服务的群体、农业就是我们面对的事业。俗话说“平静的湖面练不出精悍的水手,安逸的环境造不出时代的伟人”,我们要“既来之,则安之”,踏上了“村官”的岗位,我们要先甘当农民,汲取经验,才能消除浮躁心理,踏实工作,用自己的知识脚踏实地地为农民服务。当前农村最缺乏技术和人才,只有定位准确,才能发挥自己的专业和文化优势重点向农民传授技术,帮助农民致富;宣讲政策、法律知识,帮助调解民间纠纷;多做一些进家入户为村民服务的工作,用自己扎实的作风和能力,力所能及的为村里办实事。定位准确,才能找到发挥作用、施展才干的平台,这样才能做到有的放矢、事半功倍。第二,要强化沟通交流意识。我们大学生“村官”在农村开展工作,直接面对的问题很多,一定要主动与人沟通,和村组干部、能人大户、地方群众多交流,听取他们的意见和建议,用真情实感,讲实情,说真话,学会换位思考,让他们感知到自己的真心和热情,善于沟通、入乡随俗,懂得农村的“人情世故”,多一点“农民意识”和“草根情结”,学会用老百姓容易接受的语言和方法来解决农村问题。第三要强化村情调研意识。刚走出校门,即便是从小生活在农村中,也缺乏对农村社会问题的深层认识和全面了解,缺少处理农村各种社会矛盾的方法和经验。农村工作来不得半点马虎,没有调查就没有发言权,特别是在矛盾比较突出、工作比较复杂的农村,更应该尊重事实。所以我们要少一点“指点江山”,多一点“望、闻、问、切”,坚持多看、多听、多问、多思、多干,要深入村组,走进农户家中,掌握本村支村两委班子构成、村集体经济、产业特色、群众生活等实际情况,做到村情户情“一口清”,才能有的放矢,因地、因时、因事、因人而异地开展工作,努力把工作做实、做细、做深、做好。第四要强化目标责任意识。农民群众增收致富即是农村工作的主题,更是“三农”工作的关键。在农村,农民不管你说的多好,只看你做的多好,出了那些成绩,让他们得到了那些实惠。创业是发展的基石,富民是凝聚力的保障,既然“为官一任”,就要“造福一方”。我们要把能带领农民群众致富作为“村官”工作的第一要务,要为自己定下年工作目标,找到努力方向,脚踏实地紧紧围绕农业增效、农民增收、农村稳定的目标,做给农民看、带着农民干、帮助农民赚。根据任职村的具体情况,针对当前农村的热点、难点问题寻找创业项目,创新思路,捕捉商机。要不怕失败,百折不挠,锲而不舍,把全部的激情和智慧投入到创业富民中去,才能在创业中实现人生价值、升华人生境界。
通过这几天的培训,我对自己在农村要开展的工作有了一个更清晰、全面地认识。特别是与来自全省150多个优秀大学生“村官”的交流中,大家互相谈了自己的工作环境与工作经历,介绍了自己所在村子的一些特色,增长了见识这将为我今后工作开展消除了疑虑,理清了新的思路。我也在这次学习中建立了深厚的友谊,回去以后还要和他们多多联系,互相交流心得与经验。做为大学生村官我在工作中也许会遇到形形色色的困难,但我有克服困难的意志,创造条件来克服困难。同时,对我对即将开始的工作又有了重新的认识与规划。希望我能把今天的感悟化成明天的行动,在服务“三农”中展示出我精彩美丽的人生。以饱满的热情、积极的态度全身心投入到工作中去,为把我们的龙山村建设得更加美好而贡献自己的力量。
二OO九年十二月二十五日
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