“大学生村干部有激情、有知识、有活力，如果能充分发挥这些特点，他们在基层大有可为。”8月4日，西华县委组织部一位负责人如是说。为促进大学生村干部积极发挥潜能，充分调动他们服务基层、建设基层的主动性，近年来该县注重引导激励、培训帮带、强化管理，为大学生村干部搭建一个干事创业、展示才华本领的大舞台，使他们能在农村工作中大显身手。

该县充分利用大学生村干部岗前培训、期满培训平台，对他们进行群众路线教育、党史教育、农村政策法规知识教育；通过十佳大学生“村官”评选表彰，组织座谈交流等活动，在全县范围内形成学先进、比先进、赶先进的氛围。同时，积极引导服务意识强、服务成效好的大学生村干部，通过法定程序推选进入村“两委”班子。

该县还建立县、乡、村三级党组织帮带制度。目前，县、乡领导干部结对帮带大学生村干部57人，离退休干部结对帮带46人，村“两委”干部结对帮带41人。定期组织大学生村干部到田间一线学习农业生产新成果、新技术，增强科技兴农本领；到村级集体经济建设一线学习经济发展、营销策略，增强创业能力；到征地拆迁、信访、新农保一线搜集村情民意，化解矛盾纠纷，掌握群众工作方法。

为强化队伍管理，该县组建大学生村干部青年志愿者服务队，根据专业特长、兴趣爱好，利用农闲时间进村入户，为群众提供志愿服务。