江苏省东海县在学习实践科学发展观活动中，把大学生村干部创业融入全民创业的大环境中，采取“中心+基地”、“政策+服务”、“培养+使用”的模式，为大学生村干部搭建干事创业平台，全面提升大学生村干部的工作能力，鼓励和扶持大学生村干部科学创业，帮助化解金融危机给大学生就业带来的负面影响。

　　“中心+基地”为大学生村干部搭建创业舞台。在县劳动就业培训中心建立大学生村干部创业指导中心，专门为大学生村干部配备师资力量，“量身定做”培训课件，定期组织大学生村干部进行创业培训，邀请创业成功人士现场说法，到创业示范点参观学习，指导大学生村干部创业。根据乡镇产业特色，分别在双店、石榴等乡镇建立5个大学生村干部创业基地，在李埝、驼峰、石梁河等乡镇建立10个创业样板田块，在桂柳集团、金榜集团等建立3个创业实习基地，给大学生村干部提供施展才华的空间和掌握创业方法的条件。目前，全县已有近30名大学生村干部投身创业一线，创办的项目有昆虫、家禽、牲畜养殖以及鲜切花、蔬菜种植等，成为现代高效农业产业发展的示范点。

　　“政策+服务”为大学生村干部开辟创业通道。专门设立大学生村干部创业帮扶资金，通过农村信用社等金融机构为大学生村干部创业发放小额贷款或提供贷款担保，把大学生村干部创业纳入全县“农村党员创业扶助工程”范畴，储备150万元贴息贷款帮助大学生村干部创业，切实为大学生村干部解决创业缺资金难题，调动他们的创业积极性。目前已为20名大学生村干部发放60万元创业贷款。同时，还选派20名农业技术方面的专家和创业成功人士担任大学生村干部“创业助理”，有针对性地为大学生村干部提供项目论证、技术指导和市场信息等系列化服务，提高创业项目的成功率，降低创业风险。

　　“培养+使用”为大学生村干部提供创业组织保障。安排县乡领导、村党组织书记、乡村致富能手分别担任大学生村干部的“思想导师”、“工作导师”和“技术导师”，制定培养计划，采取“倾向性”教育培养，有针对性地加强政治素质、知识结构、管理能力的教育培训，着重加强村级事务管理、带头创业带民创业能力的提高。通过“培养骨干—双强双带—后备干部—择优使用”的模式打造一条大学生村干部培养的“成长链”。目前，全县已培育各类大学生村干部骨干30名，“双强双带”村干部5名，周鹏、徐燕华、陈昌周等 3名优秀大学生村干部已经走上了村党组织书记岗位。（董石建）