29日，中组部部务委员、组织局局长傅思和在我武汉调研农村基层干部队伍建设工作时透露，今年，中央将进一步提高村党支部书记待遇，进一步调动其带领农民致富的积极性。（2009年1月30日《长江日报》）

　　在春节前夕，全国各大主流媒体包括网络传媒，都对中央加强县委书记的培训和培养，进行过集中报道，很显然抓好基层这一“领头羊”的工作，不仅事关梯队的建设与培养，而且对我国今后的建设、改革、发展起到关键之作用。

　　之后，传来消息，临近春节，中央组织部紧急通知，要求各地切实做好大学生“村官”的工作、生活补贴发放工作，为大学生“村官”下得去、待得住、干得好、流得动提供必要保障。

　　现在，又获消息，中央将为农村基层党支部书记提高待遇，并且将通过建立健全选拔任用、教育培训、激励保障、监督管理等四大机制，突出抓好全国60万名村党支部书记队伍建设，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。

　　这“一补、一提”，在笔者看来“相得益彰”，“补”，让大学生“村官”在农村锻炼和实践中，感受组织的关怀，脚踏实地为农村建设与发展尽心尽职，干好事业；“提”，激发长期在基层工作的党支部书记的工作积极性，说明中央对加强基层组织建设的重视，说明对在基层工作的同志的亲切关怀与厚爱！同时，也为建立健全和完善基层组织的建设提供了有力保障。

　　在为大学生增加“补贴”和将要为农村基层党支部书记提高待遇中，体现出了坚持“以人为本”的人文关怀。既让干事的人，干好事、干成事，又要让干事的人不吃亏。党和政府能为企业退休人员提高养老金收入，能考虑到低收入群体的生活困难，能把灾区群众的生活安排好，那么，为大学生村官和党支部书记增加“补贴”、提高待遇，不更温暖与和谐吗？

　　也许，有人会说，在农村已经有村一级的干部，因贪污腐败受到了法律的惩处，再为他们增加补贴和提高待遇，不是更助长了腐败？就像被人们热议的高收入和“高薪养廉”等问题一样，党和政府已经为政府官员提高了收入待遇，可还是有贪污腐败的案件发生，有的官员贪婪之心，令人扼腕、痛心。

　　其实不然，为大学生村官增加“补贴”和将为村党支部书记提高待遇与提高政府官员的工资收入是两码事，不能同日而语。因为大学生村官和村党支部书记都在基层一线，与群众直接接触的人，人民群众的所想和遇到的困难，他们是第一个见证人，而官员直接与群众接触的就少，只能是间接的，所以为大学生村官增加“补贴”，体现出党和政府对在基层工作人的关怀，特别是春节期间为大学生村官增加“补贴”，犹如“雪中送炭”。为农村基层党支部书记提高待遇，说明党和政府越来越重视基层组织的建设与发展。