放飞梦想 扎根基层 做满意的大学生村干部 
            赤峰市松山区穆家营子镇大西牛村党总支副书记  张海龙
 2009年9月，我通过了内蒙古自治区选聘高校毕业生服务基层的考试，选聘到松山区穆家营子镇大西牛村担任书记助理的职务。
 大西牛村位于新城区西北部，距市中心8公里，全村共7个村民小组，1174户,4880人，全村党员63名，土地面积12232亩。全村共有企业25家,地区生产总值1300万元,人均收入8500元。
 两年来，从刚开始的艰苦、寂寞、无助、迷茫到赢得了尊重、认可和荣耀。从刚开始的“退缩”到“坚持”，再到“努力”，让我明白了：只要坚持与努力就一定能够实现最初的梦想。两年来，在村两委班子的帮助和指导下做到了“下得去、待得住、干得好”，也真正的在农村工作实践中接受了锻炼，相应的也提升了工作水平。
 一、适应环境，做到能够“下得去”。一是在物质生活上，村委会认真做好我工作和生活中的后勤保障工作。考虑到大西牛村流动人口多，村情比较复杂的特点，村里特意投资2万多元安排专门食堂和住宿场所，保证了我的食宿条件和人身安全。村还为我提供了办公室，购置电脑等现代办公用品，并为我专门购买了一台电动车，供其入户使用。同时村里还在生活和交通费用上给予一定的补助，能够让我更好的在这里安心工作。二是在参观学习上，两年来村共组织我和村组干部一起4次赴山东、辽宁等外地参观学习，进一步开阔了眼界。三是在提升工作能力上，村里始终坚持培养与使用并重的原则，通过提供费用，鼓励我积极参加区镇两级的各种培训，进一步提升了我的综合素质和服务农村的能力。
 二、立足岗位，努力做到“待得住”。结合我所学的知识，为扬长避短、充分发挥专业特长，使我尽快融入农村，村重点从以下三个方面开展工作：一是安排我的工作岗位时有的放矢。村党总支在安排我的职务时，充分考虑其自身特点、所学专业及特长，结合本村发展方向，有针对性的安排工作岗位，要求我和村“两委”班子成员一样要分管具体工作，两年来主要分管了我村党务、村公章管理、设施农业技术服务、设施农业资金管理、新农村建设、养殖小区建设等工作，为保证我在工作中能够学以致用、施展所长，还让我参与村重点工作，能够充分了解村情民意，尽快融入农村。二是安排我进行专题调研工作。村里积极为我安排调研课题，提供可独立开展工作的机会，培养我的独立思考、分析问题的意识，提升组织、协调、沟通能力。例如2010年我村在创先争优活动中，结合穆家营子镇创先争优活动精神，我认真研究制定实施方案、布置活动场地、设计宣传板报等。在我的精心设计和同事们的帮助下，我村创先争优活动得到了上级领导的一致好评，被确定为“自治区两个文明交流现场参观场地”。去年年末村党总支要求我结合村的实际，利用所学，为村里制定一份切实可行的新农村长远规划，我利用两个月时间进行了详细的调查研究，上交了一份很好的新农村长远规划，特别是在农民新村建设的过程中，很多方面都听取了我的意见，规划和建筑效果十分良好。目前，前期4栋的农民新村建设已施工完毕，供274户入住，现已入住200多户。三是积极为服务搭建平台。利用我的所学，鼓励我创办学习型党组织，成立本村特色的文化活动队伍，提升村民的法律意识和文化素质，丰富我村群众业余文化生活。目前我是村远程教育管理员，成为组织党员干部学习及为广大村民提供科技致富信息的骨干。我还利用自己电脑专长，定期自行设计印刷关于设施农业方面的信息小报，为西苑设施农业园区种植户提供新品种及销售信息方面的服务，深受种棚户的好评。在工作中得到了党员、群众和领导的认可，2010年通过村党员大会选举，我全票当选为村党总支委员，被任命为村党总支副书记。
　三、明确制度，确保“干得好”。一是明确岗位目标责任。年初，按照职责分工细化量化年度岗位任务目标，村党组织要求我和其他村干部一样签订目标责任状，年终考核，落实奖惩。二是建立督促检查制度。实行请销假、工作例会、民情日记等管理制度。明确“四个一”要求，即每周记一次周志，每月进行一次小结，每半年向村党总支进行一次思想工作汇报，每年写一篇有价值的调研报告并报镇党委。三是完善考核制度。采取平时考评与年终考核相结合、实绩考核与述职评议相结合的方法对我进行全面考核。召开民主评议会，听取年度工作述职，由党员群众代表从德、能、勤、绩、廉等方面对我进行民主测评。村党总支根据民主测评意见、平时考评及年度目标完成情况，综合评定考核等次，并给予一定的物质奖励，增强了我的责任感。两年来，我共协助排查化解社会矛盾13件，为群众办实事好事12件。2011年在镇党委换届中，我还当选为党代表。2011年5月在党建带团建“双创双争”活动中表现突出，被赤峰市委组织部、市共青团评为“优秀青年党员”，2011年七一前夕，被镇党委评为“优秀党务工作者”。 
 为进一步促进大西牛村经济发展、人民生活水平提高及个人工作能力的提升，2012年度就我个人而言，我和村两委班子共同努力，完成以下工作：
 1、认真执行2012年度全区信访工作会议的安排部署，成立了领导小组，认真安排。做到值班人员及时汇报、群众发现上访问题及时向村反映。广大党员干部认真监督，及时解决，确保我村无上访记录，做到和谐大西牛村。
 2、继续搞好村党总支自身建设，开展党员先进性教育。以迎接“党的十八大”为挈机，认真做好创先争优工作。努力做好基层党组织的建设问题，提升党员群众素质。2012年度大西牛村计划召开党员会议不低于6次，共同研讨我村经济发展状况及2012年度工作的发展目标。齐心协力共同建设好我村的经济发展。
 3、开展本村的党风廉政建设和村民的思想道德建设。2012年度村研究决定继续引导广大村民争创道德模范，做“好公婆，好儿媳，助人为乐、敬岗孝亲”等先进事迹。形成“你中有我”，“我中有你”，“你追我赶”的和好氛围。
 4、2012年度我村预计再投资6000万，建设农民新村3栋，15000平米。其中包括新村办公楼和新村幼儿园项目的建设。进而推动我村城镇化建设及居民生活水平的提高。
 5、今年我村“玉米膜下滴灌”项目共1600亩，目前管道和深水井已经完工，后续工作即将开始，现已布置好。我村能够确保顺利完成“玉米膜下滴灌”项目的验收。
 6、积极发展设施农业，与政府协调，解决农户贷款难的问题。
 7、新建养殖小区一处，今年五月开工，项目占地面积243600平方米，365.4亩。建设工期8个月，总投资4562万元。可以引进养殖户60户。设计年存栏能繁殖母猪2500头。
 8、认真研究，努力争取我村2012年度一事一议项目。目前我村主要是道路问题，经两委班子会议研究决定：争取立项村至设施农业园区硬化道路5公里，村至养老院硬化道路2公里（包括架桥100米），解决群众出路难的问题，方便群众出行。
 9、执行上级党组织和本村党员大会的决议及其他关乎本村发展的事项。
 经过长时间的工作相处，我赢得了村两委班子成员的信任，他们对我的工作给予了高度的评价。我很高兴，也很自豪，因为我已经融入到了村两委班子之中，不在是个外人。两年来自己各方面能力都有了较大的提高，积累了一些基层工作经验。我认为大学生村官应该做好以下几点：   
    1、首先明确自己的定位，虚心向周围的同事和群众学习，尽快了解镇 、村的基本情况，熟悉村内的人际关系，掌握村级事物的办理程序。掌握了这点，以后的工作就好开展的多。经过一段时间的适应，我摸清了农村的工作和生活环境，自己的人际交往能力有了极大的提高，为农民服务的意识进一步增强。 
    2、坚持“活到老，学到老”的精神，用先进的思想武装头脑，自觉加强理论学习，从服务农村、服务基层、服务农民为出发点，努力提高理论水平和工作能力。正确理解政策，向农民传播法律知识。扎实推进依法治村，提高村干部和村民的法律意识。利用远程教育、计算机网络等途径向村民推广致富信息、种养殖技术等，真正把大学里学到知识运用到实际工作当中。  
    3、积极参与，提高参政议事能力。当好村官的参谋，利用所学的知识和村一起制定经济发展计划，明确经济发展目标，努力保证计划实施。同时负责收集与本村发展相关的信息，并将其整理后交给党总支，为班子建设当好助手。协助党总支搞好党建工作、协助村委会搞好村政建设。共同努力，推进本村新农村建设。因为工作中不是在“等”或“靠”，而是要我们积极的、努力的去争取，做事情时，我们不要只注重结果，更应该去品味其过程带来了什么。
    4、时刻保持旺盛的精力和高度的热情。在工作中要深刻保持认真负责的态度，要时刻提醒自己的职责所在，力争出色地完成本职工作，履行好职责，同时在工作中还要注重工作方法和工作态度，及时作好总结，工作要积极主动,要有耐心,诚心,积累工作经验，不断提高为农村服务、为农民服务的能力。 
 以上就是我工作两年来的经历与感悟，希望能给大学生村官们一些帮助。农村的工作是艰苦的，我们任重而道远。在我们的身上肩负的不仅是一种工作的职责，更多的是广大农民对我们的信任和期待。我们要充分发挥自身优势，在锻炼中成长、在成长中成熟，时刻保持锐意进取的工作态度。积极与农民和党员干部沟通。积极为村“两委”建言献策，争当“学习型、勤政型、创业型、满意型”大学生村干部，努力做好国家政策法规的宣传员、村情民意的调查员、新农村建设的推进员、群众事物的代办员、弱势群体的救助员、和远程教育的操作员。让我们一起努力，在农村这片热土上展示自己的青春和热情，为社会主义新农村建设贡献自己的力量！（张海龙）
放飞梦想 扎根基层 做满意的大学生村干部 
            赤峰市松山区穆家营子镇大西牛村党总支副书记  张海龙
 2009年9月，我通过了内蒙古自治区选聘高校毕业生服务基层的考试，选聘到松山区穆家营子镇大西牛村担任书记助理的职务。
 大西牛村位于新城区西北部，距市中心8公里，全村共7个村民小组，1174户,4880人，全村党员63名，土地面积12232亩。全村共有企业25家,地区生产总值1300万元,人均收入8500元。
 两年来，从刚开始的艰苦、寂寞、无助、迷茫到赢得了尊重、认可和荣耀。从刚开始的“退缩”到“坚持”，再到“努力”，让我明白了：只要坚持与努力就一定能够实现最初的梦想。两年来，在村两委班子的帮助和指导下做到了“下得去、待得住、干得好”，也真正的在农村工作实践中接受了锻炼，相应的也提升了工作水平。
 一、适应环境，做到能够“下得去”。一是在物质生活上，村委会认真做好我工作和生活中的后勤保障工作。考虑到大西牛村流动人口多，村情比较复杂的特点，村里特意投资2万多元安排专门食堂和住宿场所，保证了我的食宿条件和人身安全。村还为我提供了办公室，购置电脑等现代办公用品，并为我专门购买了一台电动车，供其入户使用。同时村里还在生活和交通费用上给予一定的补助，能够让我更好的在这里安心工作。二是在参观学习上，两年来村共组织我和村组干部一起4次赴山东、辽宁等外地参观学习，进一步开阔了眼界。三是在提升工作能力上，村里始终坚持培养与使用并重的原则，通过提供费用，鼓励我积极参加区镇两级的各种培训，进一步提升了我的综合素质和服务农村的能力。
 二、立足岗位，努力做到“待得住”。结合我所学的知识，为扬长避短、充分发挥专业特长，使我尽快融入农村，村重点从以下三个方面开展工作：一是安排我的工作岗位时有的放矢。村党总支在安排我的职务时，充分考虑其自身特点、所学专业及特长，结合本村发展方向，有针对性的安排工作岗位，要求我和村“两委”班子成员一样要分管具体工作，两年来主要分管了我村党务、村公章管理、设施农业技术服务、设施农业资金管理、新农村建设、养殖小区建设等工作，为保证我在工作中能够学以致用、施展所长，还让我参与村重点工作，能够充分了解村情民意，尽快融入农村。二是安排我进行专题调研工作。村里积极为我安排调研课题，提供可独立开展工作的机会，培养我的独立思考、分析问题的意识，提升组织、协调、沟通能力。例如2010年我村在创先争优活动中，结合穆家营子镇创先争优活动精神，我认真研究制定实施方案、布置活动场地、设计宣传板报等。在我的精心设计和同事们的帮助下，我村创先争优活动得到了上级领导的一致好评，被确定为“自治区两个文明交流现场参观场地”。去年年末村党总支要求我结合村的实际，利用所学，为村里制定一份切实可行的新农村长远规划，我利用两个月时间进行了详细的调查研究，上交了一份很好的新农村长远规划，特别是在农民新村建设的过程中，很多方面都听取了我的意见，规划和建筑效果十分良好。目前，前期4栋的农民新村建设已施工完毕，供274户入住，现已入住200多户。三是积极为服务搭建平台。利用我的所学，鼓励我创办学习型党组织，成立本村特色的文化活动队伍，提升村民的法律意识和文化素质，丰富我村群众业余文化生活。目前我是村远程教育管理员，成为组织党员干部学习及为广大村民提供科技致富信息的骨干。我还利用自己电脑专长，定期自行设计印刷关于设施农业方面的信息小报，为西苑设施农业园区种植户提供新品种及销售信息方面的服务，深受种棚户的好评。在工作中得到了党员、群众和领导的认可，2010年通过村党员大会选举，我全票当选为村党总支委员，被任命为村党总支副书记。
　三、明确制度，确保“干得好”。一是明确岗位目标责任。年初，按照职责分工细化量化年度岗位任务目标，村党组织要求我和其他村干部一样签订目标责任状，年终考核，落实奖惩。二是建立督促检查制度。实行请销假、工作例会、民情日记等管理制度。明确“四个一”要求，即每周记一次周志，每月进行一次小结，每半年向村党总支进行一次思想工作汇报，每年写一篇有价值的调研报告并报镇党委。三是完善考核制度。采取平时考评与年终考核相结合、实绩考核与述职评议相结合的方法对我进行全面考核。召开民主评议会，听取年度工作述职，由党员群众代表从德、能、勤、绩、廉等方面对我进行民主测评。村党总支根据民主测评意见、平时考评及年度目标完成情况，综合评定考核等次，并给予一定的物质奖励，增强了我的责任感。两年来，我共协助排查化解社会矛盾13件，为群众办实事好事12件。2011年在镇党委换届中，我还当选为党代表。2011年5月在党建带团建“双创双争”活动中表现突出，被赤峰市委组织部、市共青团评为“优秀青年党员”，2011年七一前夕，被镇党委评为“优秀党务工作者”。 
 为进一步促进大西牛村经济发展、人民生活水平提高及个人工作能力的提升，2012年度就我个人而言，我和村两委班子共同努力，完成以下工作：
 1、认真执行2012年度全区信访工作会议的安排部署，成立了领导小组，认真安排。做到值班人员及时汇报、群众发现上访问题及时向村反映。广大党员干部认真监督，及时解决，确保我村无上访记录，做到和谐大西牛村。
 2、继续搞好村党总支自身建设，开展党员先进性教育。以迎接“党的十八大”为挈机，认真做好创先争优工作。努力做好基层党组织的建设问题，提升党员群众素质。2012年度大西牛村计划召开党员会议不低于6次，共同研讨我村经济发展状况及2012年度工作的发展目标。齐心协力共同建设好我村的经济发展。
 3、开展本村的党风廉政建设和村民的思想道德建设。2012年度村研究决定继续引导广大村民争创道德模范，做“好公婆，好儿媳，助人为乐、敬岗孝亲”等先进事迹。形成“你中有我”，“我中有你”，“你追我赶”的和好氛围。
 4、2012年度我村预计再投资6000万，建设农民新村3栋，15000平米。其中包括新村办公楼和新村幼儿园项目的建设。进而推动我村城镇化建设及居民生活水平的提高。
 5、今年我村“玉米膜下滴灌”项目共1600亩，目前管道和深水井已经完工，后续工作即将开始，现已布置好。我村能够确保顺利完成“玉米膜下滴灌”项目的验收。
 6、积极发展设施农业，与政府协调，解决农户贷款难的问题。
 7、新建养殖小区一处，今年五月开工，项目占地面积243600平方米，365.4亩。建设工期8个月，总投资4562万元。可以引进养殖户60户。设计年存栏能繁殖母猪2500头。
 8、认真研究，努力争取我村2012年度一事一议项目。目前我村主要是道路问题，经两委班子会议研究决定：争取立项村至设施农业园区硬化道路5公里，村至养老院硬化道路2公里（包括架桥100米），解决群众出路难的问题，方便群众出行。
 9、执行上级党组织和本村党员大会的决议及其他关乎本村发展的事项。
 经过长时间的工作相处，我赢得了村两委班子成员的信任，他们对我的工作给予了高度的评价。我很高兴，也很自豪，因为我已经融入到了村两委班子之中，不在是个外人。两年来自己各方面能力都有了较大的提高，积累了一些基层工作经验。我认为大学生村官应该做好以下几点：   
    1、首先明确自己的定位，虚心向周围的同事和群众学习，尽快了解镇 、村的基本情况，熟悉村内的人际关系，掌握村级事物的办理程序。掌握了这点，以后的工作就好开展的多。经过一段时间的适应，我摸清了农村的工作和生活环境，自己的人际交往能力有了极大的提高，为农民服务的意识进一步增强。 
    2、坚持“活到老，学到老”的精神，用先进的思想武装头脑，自觉加强理论学习，从服务农村、服务基层、服务农民为出发点，努力提高理论水平和工作能力。正确理解政策，向农民传播法律知识。扎实推进依法治村，提高村干部和村民的法律意识。利用远程教育、计算机网络等途径向村民推广致富信息、种养殖技术等，真正把大学里学到知识运用到实际工作当中。  
    3、积极参与，提高参政议事能力。当好村官的参谋，利用所学的知识和村一起制定经济发展计划，明确经济发展目标，努力保证计划实施。同时负责收集与本村发展相关的信息，并将其整理后交给党总支，为班子建设当好助手。协助党总支搞好党建工作、协助村委会搞好村政建设。共同努力，推进本村新农村建设。因为工作中不是在“等”或“靠”，而是要我们积极的、努力的去争取，做事情时，我们不要只注重结果，更应该去品味其过程带来了什么。
    4、时刻保持旺盛的精力和高度的热情。在工作中要深刻保持认真负责的态度，要时刻提醒自己的职责所在，力争出色地完成本职工作，履行好职责，同时在工作中还要注重工作方法和工作态度，及时作好总结，工作要积极主动,要有耐心,诚心,积累工作经验，不断提高为农村服务、为农民服务的能力。 
 以上就是我工作两年来的经历与感悟，希望能给大学生村官们一些帮助。农村的工作是艰苦的，我们任重而道远。在我们的身上肩负的不仅是一种工作的职责，更多的是广大农民对我们的信任和期待。我们要充分发挥自身优势，在锻炼中成长、在成长中成熟，时刻保持锐意进取的工作态度。积极与农民和党员干部沟通。积极为村“两委”建言献策，争当“学习型、勤政型、创业型、满意型”大学生村干部，努力做好国家政策法规的宣传员、村情民意的调查员、新农村建设的推进员、群众事物的代办员、弱势群体的救助员、和远程教育的操作员。让我们一起努力，在农村这片热土上展示自己的青春和热情，为社会主义新农村建设贡献自己的力量！（张海龙）