浙江永昌街道“四个一”深化大学生村官培养管理工作

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正文：浙江永昌街道“四个一”深化大学生村官培养管理工作

来源：兰溪新闻网作者：佚名

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为培养大学生“村官”心系群众、扎根农村、服务农村的思想意识，提升他们动手实践、勇于创业创新的能力，永昌街道在成立相关组织机构，落实联村干部、村主要干部“传、帮、带”工作的基础上，立足“四个一”，进一步深化大学生“村官”培养、管理使用工作。

一是制定一块大学生“村官”工作职责牌，张挂在所在村办公室门口，向群众亮明身份（个人基本情况、联系方式等），诚心接受监督，方便村民联系；二是设计一本大学生“村官”工作日志，记录他们工作中的点点滴滴、工作成效、体会、设想等，不断促进他们自我思考、自我分析、自我提升；三是组建一支大学生“村官”志愿者服务团，开展青年创业帮扶、参与敬老院服务、劝阻集镇不文明现象、宣传森林防火等志愿者服务，使他们在实践中逐步锻炼成长；四是在检塘建立一个大学生“村官”实践基地，引导他们参与整个实践基地的规划、生产全过程管理等工作，增强吃苦耐劳、不惧艰辛的品质，使其在“村官”岗位上“有所作为，有所积累”。该基地占地150余亩，主要种植水稻、蔬菜等。