为破解农村人才紧缺、基层组织“无人干事”和城市人才相对富余、机关干部“人浮于事”的突出矛盾，重庆市大力实施“万名干部驻村计划”、“万名专业技术人才支农支教支医计划”和“万名大学生村官计划”，锻炼培养干部、夯实基层组织、加快农村发展、助推城乡统筹。大学生村官作为社会主义新农村事业发展的生力军，为新农村建设注入了新鲜的血液，为统筹城乡发展提供了有力的智力支持和人才保障，其在基层组织工作中的优势主要体现在以下几个方面：

　　第一，大学生村官具有较高的科学文化水平，能够积极有效地宣传国家政策法规，促进国家政策法规走进基层，并将各项惠及民生的政策落实到位。

　　第二，大学生村官具有较强的专业技术能力，可以指导农民进行科学种植和生态养殖，带动广大基层群众发掘新的致富之路，促进农民增收，提高农民生活水平，加快农村经济发展和社会进步的步伐，助推城乡统筹发展。

　　第三，大学生村官具有较高的综合素质，不仅可以指导农民科学致富，还能带领基层群众开展一些文化体育活动，丰富老百姓的精神文化生活，引领其开创新农村的良好风尚。

　　第四，大学生村官刚出校门，受不良社会风气影响并不明显，思想还比较单纯，一般都能够公平公正、合理有效地为基层老百姓服务。

　　综上，大学生村官是一个受过国家高等教育的高素质群体，接受过先进文化的洗礼和熏陶，拥有较为丰富的知识储备，能够为新农村建设出谋划策，相信“万名大学生村官计划”的实施，必将给广大农村带来新气象，增添新面貌，必将促进我市的社会主义新农村建设事业取得新成效，再创新辉煌。