创先争优活动开展以来，永寿县果业局按照全县“争先进位，科学发展”的目标要求，坚持“四个结合”，开展“六项活动”，深入推进创先争优活动。

　　永寿县果业局紧紧围绕果业中心工作，结合行业实际，坚持做到“四个结合”促进创先争优工作：一是坚持把创先争优活动与基层党组织建设结合起来。局属6个党支部认真落实党建责任制，各支部制定党建工作年度计划，明确工作目标，支部和党员做出工作承诺，并进行公示；二是坚持把创先争优活动与农村千名能人带头创业增收致富计划结合起来。针对外出务工多，果园劳动力不足、部分果农管理技术水平不足等问题，在全县实施百名果业能人带头致富工程，鼓励劳力不足的果农以出租、转包、转让、股份制等形式流转果园承包权给果业能人，开展“代种代务”；三是坚持把创先争优活动与果业项目实施、招商引资结合起来。今年上半年，共争取省、市重点项目3个，其中国家级标准化果园建设30万元，生态果园示范村建设36万元；四是坚持把创先争优活动与扶贫帮困、为民办实事结合起来。开展进村入户排忧解难活动，解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

　　全县创先争优活动推进会召开以来，果业局又精心设计载体，深入开展了“一围绕两公开六项活动”。“六项活动”是指：在局党委和机关党支部中集中开展“创建学习型、创新型、服务型、落实型机关”活动；在机关党员中开展“争当爱岗敬业模范”活动；在基层党支部中集中开展“提升队伍素质、服务全县果农”活动；在基层党员中集中开展“争当服务标兵”活动；在协会支部中集中开展“加强组织促发展”活动；在协会党员中集中开展“党员示范岗”活动。

　　通过深入开展创先争优活动，永寿县果业局组织建设得到进一步加强，党员的思想意识得到切实增强，有力地推动了全县果业工作的长足发展。


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