今年选聘对象是具有国家承认的大专以上学历的毕业生，重点是应届毕业和毕业1至2年的大学生、研究生，其中城区选聘17名，泽州县选聘82名，高平市选聘58名，阳城县选聘45名，陵川县选聘21名，沁水县选聘37名。选聘工作继续采取“省定规划、市里选拔、县（市、区）付薪酬、乡镇管理、服务基层”的基本模式，按照发布公告、报名、资格审查、考试、组织考察、公示、体检、研究确定、培训上岗等程序进行，确保把优秀高校毕业生选聘到村（社区），为扎实推进社会主义新农村建设和加强基层组织建设提供坚强组织保证。选聘工作从4月中旬开始部署，7月底考录工作全部完成，所有被选聘担任村（社区）干部的高校毕业生将在8月底前到岗。

        市委常委、组织部长冯建平在会上要求，各级党委、政府要高度重视，加强管理，各负其责，密切配合，有计划地开展宣传发动工作，进一步健全完善选拔机制、管理机制和使用机制，同时要做好到期“村官”的续聘工作；各相关部门要加强高校毕业生村干部跟踪管理和服务工作，并通过各种渠道鼓励支持优秀大学生村干部自主创业，带动农村劳动力就业，促进社会主义新农村建设和和谐社区建设。(记者栗晋波、实习生韩莎莎)