昌宁县在开展创先争优活动中，结合农村基层实际，围绕“五好五带头”创建目标，大力开展“新农村建设先锋行——八个一百”活动,深化创先争优工作，确保基层党组织和党员先锋作用全面发挥。

　　一是百名村党组织书记上岗培训。采取“请进来”与“走出去”两种方式，强化村干部培训，加强党组织书记培训工作，组织全县124名村党组织书记到云南省委党校培训，参观学习昆明市新农村建设工作。同时，邀请云南省农村干部学院专家对全县村“两委”班子成员进行培训，提高班子工作水平和领导地方经济发展能力。

　　二是百名大学生“村官”开展“昌宁论坛”。以“励志、锻炼、成才”为主题，开设“百名大学生‘村官’昌宁论坛”，搭建全县100余名大学生“村官”学习、交流的平台，提升大学生“村官”服务新农村建设的能力水平，使大学生“村官”在农村任职的创业实践中得到锻炼，增长才干，成长成才，带动新思维，成为促进全县经济社会发展的重要力量。

　　三是百名科技专家乡村行。从全县科技专家库中选调100名科技专家，组成服务队，以“流动技校”的形式，深入乡镇开设“乡村讲坛”，深入基层一线、田间地头、农户家中，宣传党的方针政策和科普知识，传授实用农业技术，服务农民群众，以灵活多样的方式对全县1万余名农村党员进行大轮训。

　　四是百名农村创业人才培养行动。按照公平、公正、公开的原则，通过“乡镇审核推荐、县评审委员会评审、征求社会各界意见”等程序，培养并评选100名“昌宁县农村创业带头人”，有计划、有针对性的带领和组织农村创业，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，提高农村劳动者的科技致富水平。

　　五是百名新农村指导员促和谐。以省、市、县三级选派的新农村建设工作队员为主体，选择100名新农村工作队员与100户农村家庭“一助一”结对帮扶，在指导员工作期间结成“互帮对子”，让群众了解党政方针，让干部体察民情，全力为民分忧解困，共促经济发展。

　　六是开展百个班子创“五好”活动。在农村基层党组织和广大农村党员中开展“班子创‘五好’，党员争‘十星’”活动，积极推进农村基层党组织建设，形成对基层党组织和基层党员干部开展管理教育的长效机制，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，并拟在2010年、2011年“七?一”建党节期间组织“创先争优”评比表彰活动。

　　七是百个城乡党组织共建百个党建新村。由县委组织组、县直机关工委牵头，组织100余个农村党组织开展创新基层常建工作，重点组织援建村级组织活动场所建设、村级自治事务代办点和村民党工服务站建设。

　　八是组织百名党代表视察调研。以乡镇党委为单位，组织乡镇党代表围绕党委和政府中心工作、党员群众关心的热点和难点问题开展视察调研活动，充分发挥党代表搭台铺路和模范带头作用，推进基层党内民主建设。