今年以来，江苏省宿迁市宿城区坚持以“双学双争”和示范点创建活动为载体，强化导向、保障和激励作用，引领大学生村官立足本职，发挥“双带”作用，引领当地群众脱贫致富，在基层干群中引起了强烈反响。目前，该区大学生村官通过独办、领办、合办等形式成功创办了塑料加工、毛绒玩具生产、大棚蔬菜种植、畜禽养殖、中草药种植等项目18个，带动了当地一大批群众投身创业，收到了很好的经济和社会效益。

　　强化创业导向。召开大学生村官“双学双争”暨示范点创建活动动员会、示范点创建座谈会、推进会、观摩会和创业富民头脑风暴等，有效解决大学生村官的创业思想认识问题。及时组织大学生村官收看、学习平时收集的电视、网络等媒体宣传的大学生村官创业先进事迹，萌生创业动力，激发创业热情。结合学习市委张新实书记在全市中青年干部培训班学员论坛上“我能、我行、我成功”的讲话精神，深入开展“学讲话、强信心、促创建”活动，培育大学生村官“我能、我行、我成功”的强势心理，增强干事创业的信心和勇气。开展大学生村官创业成果图片实物巡回展，明确创业目标，强化创业导向。

　　强化创业保障。坚持从制度上强化，培训上加强，资金上保障，强力推动大学生村官创业。一是政策措施保障。推行大学生村官示范点创建承诺制度，组织大学生村官对创建项目、创建举措、创建成效在村组干部会上承诺；组织镇村干部担任大学生村官的创业引导员、创业指导员、创业辅导员，并与大学生村官签订创业目标责任状，明确责任义务。对大学生村官创业项目的申报和证照办理实行特事特办，并在用地、用水、用电等方面优先考虑、优先安排，创业项目全部享受当地招商引资项目的优惠政策。中扬镇大学生村官闵斗强，与该村支部书记成功招引本村在外务工人员返乡创业，并投资5万元在中扬镇工业集中区与其合办了明华服饰有限公司，作为大学生村官创业项目，享受到了较好的优惠政策。二是创业技术保障。采取“走出去，请进来”等方式，加强大学生村官业务知识培训，解决创业技术难题。先后3次组织大学生村官到山东寿光等全国著名蔬菜之乡开办高效农业培训班；举办4期农村实用技术培训班，邀请市农科院等科技专家讲课；选取全区43户种养加工等方面的能人大户与大学生村官结成“技术亲”，为大学生村官创业提供技术帮扶，并将他们的创业点作为大学生村官的创业实践基地。三是创业基金保障。与区财政局、区委农工办等相关部门协调，从省小额扶贫贷款中安排150万元资金，作为大学生村官自主创业、合作创业的启动资金。贷款产生的利息，除省补贴外，其余全部由区财政补贴支付。目前，已有19名大学生村官申请了81万元小额扶贫贷款。

　　强化创业激励。建立“三个机制”。一是考核评选机制。要求相关乡镇党委每月上报一次示范点创建情况报告，每季度组织一次述职评议和观摩评比，年底考核验收、表彰。二是奖惩激励机制。对示范点创建成绩突出且受到市表彰或命名的大学生村官，列为乡镇党政后备干部来重点培养，并在经济上给予一定奖励，并作为大学生村官续聘、解聘、岗位调整、提拔使用的重要依据。目前，全区共有10名大学生村官被列为乡镇党政后备干部培养对象，有3名大学生村官获得市创业扶贫资金，有7名大学生村官得到乡镇党委奖励。三是服务帮办机制。对创业行动迟缓的大学生村官实施“五包”活动，即包项目选择、包政策指导、包方法帮教、包跟踪服务，包资金扶持，帮助其理清创业思路。有3名大学生村官在组织部门和乡镇党委帮助下找准了自己的创业项目，6名大学生村官得到了市区两级近20万元的资金扶持。